募集要項
- 募集背景
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部門・体制強化の為
★売上高898億／全国130拠点以上でビジネス展開する総合レンタルリース企業です。
★保有資産の85%が償却済みの為、低コスト高利益を実現しています。
★年間休日120日、社員の働き方改革について推進強化をしています。
★売上高1000億超企業／営業未経験者が多数活躍／住宅手当充実
- 仕事内容
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当社の法人営業として建設工事資材の営業を担当いただきます。主な顧客は、スーパーゼネコン（清水建設、大成建設、鹿島建設 等）、ゼネコン、サブコン、ハウスメーカー、建設コンサルタント、設計事務所等の建築・建設・土木・不動産業界のお客様が中心です。当社は業界随一のレンタル機材を保有しており、大型・大量ニーズにも対応できるソリューション提案が強みです。日本の発展と共に整備された新幹線・高速道路・鉄道網・港湾などのインフラや、原子力発電所などのエネルギー関連施設、大型建築プロジェクト、オリンピック等のイベントにおいても仮設機材のレンタルを通じて国の建設に貢献してきた主要事業の営業活動です。
《主な取り扱い商材》
建設現場で必要不可欠な足場、支保工、型枠はもちろん、防音シートやフェンス、敷板などの養生類、内装工事用台車、脚立、作業台、仮囲いなど、住宅建築工事から、ビル建設、大型公共施設建設、橋脚やトンネル建設などの土木分野にも対応できる仮設資材を取り扱っています。
《入社後の流れ》
基本的に配属部署の先輩社員とOJT研修を実施します。職種未経験者の受け入れ実績も多数あり、商談や現場への同行を通じて1年を目安業務に慣れていただきます。※最初の1年は育成対象となるので、目標数字がつかないケースが多いです。
《安心の研修制度》
高い専門性が求められる事業を展開する当社。そのため資格取得や営業力向上、専門知識の習得などを目的とした研修が充実しています。業界経験や営業経験のない方でも、自信をもって現場デビューができますよ。
※研修内容や期間は配属先事業部によって異なります。
《働き方》
・年休115日、残業時間は全社平均月30時間程度です。
・社員の働き方改革について推進強化しており、メリハリのある働き方と生産性の効率化を目指しており、基幹システムを20時に強制シャットダウンの仕組みを導入しております。
・シフトにて月に1回程度土の曜日出勤が発生することはありますが、必ず前後1ヶ月以内に代休を取得をしていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・自動車運転免許（AT可）
・顧客折衝経験がある方（業界不問）
※法人営業未経験でも歓迎します
- 歓迎
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【歓迎条件】
・建築業界でのご経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6ヶ月（待遇変動無し）
- 勤務地
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静岡県藤枝市善左衛門300-11
※配属拠点：静岡支店
※マイカー通勤：可
※転勤：当面なし
- 勤務時間
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9：00～18：00（休憩12:00～13:00）
※残業：全社平均月30時間程度
- 年収・給与
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想定年収：400～550万円
月給：25万円～34.3万円
※上記月給には45時間分の固定残業代（60,600円～83,325円）を含みます（超過分は別途支給）
※知識・経験に応じて決定いたします。
※昇給あり（年1回：6月）
※賞与あり（年2回：前年実績4ヶ月分）※個人評価による
※賞与とは別途で、企業収益に連動した業績賞与制度が有ります（月給の約1ヶ月分）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金）
交通費支給：全額支給
時間外手当、単身赴任手当
住宅手当：8,000円～14,000円
借上社宅制度、社員寮
厚生年金基金
退職金制度
財形貯蓄制度
定年65歳：65歳以降は嘱託社員として満70歳まで契約可能
資格取得バックアップ制度
産前産後・育児・介護休暇制度
保養所（安比、湯沢、那須、草津、勝浦、新島、伊東など）
※日建レンタコムグループの所有施設を利用できます。
- 休日休暇
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年間休日115日
週休2日制：原則土日休み（祝日のある週の土曜日は出勤。また月1回程度土曜日出勤あり）
祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）※年間平均消化日数：12日
- 選考プロセス
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書類選考→面接→適性検査（SPI）→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
