募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス合同会社での募集です。※英文レジュメの提出必須となります
プロダクトマネージャー・ブランドマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
※非管理職
ユニリーバ・ジャパンは1964年に世界最大級の消費財メーカー、ユニリーバの日本法人として設立されました。以来50年以上、日本の消費者の皆さまにラックス、ダヴ、クリアー、アックス、ドメストなどのブランドをお届けしています
■ About Lux Hair
The biggest brand in Unilever Japan Lux hair is the No1 Priority for the local business.
The brand has been in the market since 1989 and enjoys #1 position in the Category. LUX has always been a symbol of women・s social empowerment having aspirational image among Japanese women.
■Job Purpose
LUX Japan is No.1 haircare brand in Japan and the biggest brand in the Unilever Japan’s portfolio. Currently in the middle of a major Transformation aimed at Premiumization and ensuring ongoing Superiority in a local relevant way. This role will support Innovation Brand Manager to lead key innovations and communication lading in 2025/2026 as well as propose innovative ideas for the 3 year plan.
This is a highly versatile role requiring working closely with multiple stakeholders including R D supply…
- 応募資格
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- 必須
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■What you need succeed Experience
・ Marketing Experience of at least・3 4 years prefer with beauty and consumer goods category background
・ Fluent/native level of Japanese to be able to copywrite product concepts with local nuance
・ Brand Innovation experience is a must able to discuss and present in English
・ Fluent in English as a working language・・・able to discuss and present in English
・ Passionate for beauty or haircare with eyes for beauty craftmanship
・ Strong sense of ownership with ability CAN DO spirit to lead make things happen
・ Strong communication skill to influence project members
・ Proficient in project management
・ Consumer centric alert with new market/consumer trends・
・ Understanding of social first com…
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】05:00 ～ 22:00
【労働時間制等】フレックスタイム制
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 850万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
有給休暇10日～20日/年（入社初年は入社月に応じて付与）
Well being休暇3日/年
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
年末年始
私傷病休暇、介護休暇、ボランティア休暇、不妊治療休暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
