募集要項
- 募集背景
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増員のため。
防災設備は法律により建物への設置、定期的な点検が必須となっており、安定して受注や案件のある業界です。
経験や消防設備士の資格を生かしてスキルアップされたい方、メーカー側での仕事にご興味をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。
- 仕事内容
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同社取扱いの火災報知設備の施工管理を行って頂きます。防災を通して人命と財産を守ることを使命とした働き甲斐のある会社です。 （神奈川県横浜市）同社取扱いの火災報知設備の施工管理を行って頂きます。
（神奈川県横浜市）
【同社の魅力】
・千客万来、麻布台ヒルズ、スカイツリーなど、地域のランドマークとなる物件に携わることができます！ニーズに合わせた提案～施工/メンテまでを行う技術力がございます。
・創立100年以上で安定した財務基盤があり、高水準の給与体系となっております！【40代の平均年収おおよそ800万円以上】です！
【具体的には】
火災報知器に関わる、施工管理工業をおまかせします。
機器の手配、予算や工程管理、施工会社への技術指導、お客様先との打合せ、折衝、竣工後の運用支援などを主とする業務です。
実際に設置を行うのは、パートナー企業の技術者の方々です。
施工管理職は、設置作業がスムーズに、また効率的に行われるように、「スケジュール管理」「工程管理」「安全管理」を行います。
※プロジェクトに合わせ直行直帰型の働き方となります。
★案件特性：オフィスビルやマンション、学校、病院など大規模物件において業界トップクラスのシェアを占めております
★配属拠点：基本的には名古屋支店から各現場へ必要に応じて移動する働き方です
※直行直帰もございます
★勤務形態：変形労働制を採用しており、現場の予定に併せて勤務時間を前後に変更することが可能です
★受注スタイル：サブコンからの受注が主になりますが、ゼネコンやお施主様からの紹介依頼を通じた受注もございます
★現場掛け持ちについて：現場規模によっては掛け持ちの可能性もございます
■取扱い製品
火災報知設備（受信機、感知器等）、弱電設備等
※総合職採用となりますので、将来的に生産技術/メンテナンスへのキャリアチェンジのチャンスもございます。経験や適性に応じて決定します。
＜手厚い研修/成長支援＞
入社後は配属先にてOJTで知識・スキルを習得します。
一人前に成長するまで、経験豊富な先輩社員がしっかり育成します。
ご経験、ご希望、お住まいを考慮の上、他の支店への打診をさせて頂くこともございます。
OJT期間終了後も、「建物に関する知識」「関連法令の改正に関する最新情報」「新製品の説明」など、最新の知識を共有する勉強会を随時開催し、継続的に成長をフォロー。
業務に必要な資格取得の支援制度もあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】※経験はいずれか
■電気工事経験
■防災工事経験
■消防設備士甲4類
- 歓迎
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【歓迎】
■第二種電気工事士、防火設備検査員などの資格
- フィットする人物像
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□業務を通して社会貢献できる仕事に就きたい方
□前向きに真摯な姿勢で業務に向かえる方
□チームワークを大切にできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
- 勤務時間
- 9:00～17:30（所定労働時間7.5時間）休憩時間：60分
- 年収・給与
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【年収】580万円～800万円（例：30～42歳）
【月給】245,000円～（例：30～42歳）
※残業代完全別途支給
平均残業時間は40時間前後です。
※経験/能力を考慮の上、同社規程により優遇いたします。
昇給年1回、賞与年2回（6月/12月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、実績手当、地域手当、超過勤務手当、保養所、研修制度、財形貯蓄制度、住宅資金貸付制度、持ち株制度、教育研修(階層別研修、職能別研修、昇格資格要件研修、自己啓発研修）、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日124日】
完全週休2日制(土、日曜日)、祝日、年末年始、5月1日、7月第1月曜日
夏期休暇（3日）※有休と土日合わせて9連休推奨、慶弔休暇永年勤続休暇ほか
年次有給休暇（年10～20日）
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接（現場、人事4名）・適性検査（SPI＆性格診断）⇒二次面接（本社・人事）⇒内定
