募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】◎受注者側での施工管理経験から
◎公共性の高い発注者側のお仕事
◎年間休日120日以上,休日出勤ほぼ無,残業月30H:ワークライフバランス充実
◎中途入社が大半:馴染みやすい職場環境や人間関係
キャリアチェンジ→デスクワーク多めに
国や自治体、高速道路会社など発注者側の立場で、
積算や検査立会、各関係機関との協議などをサポート・支援する仕事です。
※JVの立場で協働し大規模案件に携わって頂きます。
■下記いずれかの業務を担当
・工事監督支援
関係機関との協議調整の資料作成、工事施工状況の照合など
・技術審査
工事発注資料、競争参加資格確認、施工計画・技術提案の分析など
・行政事務補助(調査設計の積算に必要な図面数量、
予算要求に関する概要図等の資料作成、各種設計に用いる
検討資料の作成補助など
★JVの立場でのメリット
・仮に元請が変わったとしても、JVの立場で必要とされれば
継続して業務継続の可能性がある為、
転勤の可能性や頻度が少ない傾向
★フォロー体制：
JVだからこそ目が行き届きにくい環境の改善の為
定期的に人事担当が現場を周り、面談を実施
★配属部署の平均年齢：40代前半で若手も活躍中
★休日休暇 ：年間休日最新実績124日＋有給消化率約70％
★残業 ：月平均30時間／日1.5時間
- 応募資格
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- 必須
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・技術士補(建設)
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士
・1級土木施工管理技士補
・土木学会2級土木技術者
- 歓迎
- ・受注者側での施工管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 発注者支援業務
- 勤務地
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水戸市,潮来市内の取引先
一例:水戸市,潮来市 他
転勤：なし
- 勤務時間
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08:30～17:30
所定労働時間 8H 休憩60分
平均残業：30H
- 年収・給与
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予定年収 ：500万～650万
賞与：有 年三回
昇給：有
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・各種手当（通勤 他）
・退職金制度有
- 休日休暇
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年間休日120日
完全週休2日制（土日/祝） 他
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回→内定→入社
