募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化
- 仕事内容
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・組織は非常にフラットであり、分からないことがあれば周囲に相談できる環境です+D83【募集背景】
・業務上の課題や自身のやりたいことがあれば、自ら企画を行い提案、採択されれば実行することも可能です。
現在当社では、IFRS対応の準備を進めており、また税務をめぐる環境・社会の関心は大きく変化しているなか、税の透明性確保は企業の社会的責任の１つと考えております。当社が事業展開を行うことで生じる税務の課題に対応するため、社内体制の強化を行うべく活動を行っております。
本ポジションをお任せ頂く方には、将来的には税務を含む財務部門を引っ張って頂けるリーダー候補としてご活躍を期待しております。
・財務会計グループ(30名)：銀行単体決算・税務業務、グループ連結決算、開示業務
※↑本ポジションの配属グループになります。
・内部統制グループ(4名)：グループ決算の内部統制報告書、統制評価業務
・バーゼルグループ(17名)：銀行自己資本比率算出、金融諸規制への企画業務
・資本戦略グループ(4名)：社債発行等の資金調達企画、資本政策の企画業務
・IRグループ(5名)：内外投資家へのIR活動
※将来的には、ご本人のご希望と部内の状況にもよりますが、部内での係替えが発生することもございます。
※うち財務部全体で男性48名、女性12名、キャリア採用は14名勤務しております
【業務内容】
本ポジションでご入社頂く方には、特に税務担当のスペシャリストとして、法人税・消費税等の申告書作成や税務調査対応をお任せ致します。但し入社後は税務以外のポジションも経験頂いた上で、税務ポジションをお任せする場合もございます。
（主な担当業務）
＜決算業務＞
・決算・税務を中心とした、決算全般、会計関連企画
・申告書作成（法人税・消費税・地方税等）/税務調査対応
・税制改正対応、税務戦略の立案・実行等
その他、ご入社頂く方のバックグラウンドによっては、IFRS対応やそれ以外の業務やPJTでのお力を発揮頂く場合もございます。
（入社後の最初の担当イメージ）
・単体決算の基礎的な業務から入っていただき全体の業務の流れや組織の構成を学んでいただきます。
・半年～１年後、ご希望や適性を見ながら他の業務に入っていただきます。
＜業務内容（変更の範囲）＞
原則変更なし。ただし、本人の同意のある場合を除く
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
事業会社、監査法人、税理士法人、会計事務所での決算関連業務、税務申告関連業務、決算短信・有価証券報告書関連業務などいずれかの経験３年以上
■歓迎要件
・税理士
・公認会計士
・簿記1級 等
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間6ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）
- 勤務地
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江東区木場
＜勤務地（変更の範囲）＞
会社の定める場所（テレワークを行う場所も含む）
- 勤務時間
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8:40～17:25（実働7時間45分）
休憩：60分
残業有：月平均22時間（繁忙期平均29時間／決算時期以外平均17時間）
・テレワーク：1～2回程度/週
・テレワーク：週1～2回程度
- 年収・給与
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年収：700万円 ～1230万円
月給：376,300円～747,600円
・賃金形態：月給制
・昇給有無：有
※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します（同行規定による提示）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・通勤交通費：会社規定により支給
・家族手当：次世代育児支援手当（扶養対象の子供が対象）
・住居手当：扶養有/無、職務等級、地域により決定
・寮社宅：厚生社宅制度を利用できる場合あり
・社会保険：各種社会保険完備
・厚生年金基金：企業年（DC・DB）
・退職金制度：有
・定年制度：60歳～65歳までの間で選択可能
継続雇用制度：70歳まで ※いずれも条件あり
〈その他〉
・資格取得報奨金（公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級等）
・資格取得奨励金（宅地建物取引主任者、FP2級等）
・キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度 他
【受動喫煙防止措置】
屋内原則禁煙
- 休日休暇
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・土曜日、日曜日、祝祭日
・年間休日数：122日
・年末年始休暇（12/31～1/3）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇：取得実績あり
・育児休暇：取得実績あり
・介護休暇
・有給休暇：入社初年度は入社月により1～16日、2年目以降は20日付与
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼面接
▼採用内定
