募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
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総合企画部に所属し、法務や準ずる業務を担って頂きます。１．法令担当者連絡会＆コンプライアンス部長会議事務局（会議招集、会議資料作成、会議録作成など）
※仕事内容参照
２．各種契約書リーガルチェック（論点整理し顧問弁護士と依頼部署とのコミュニケーション、社内担当者と連携）
３．経営管理規定・基準等の運用、改訂など
※力量に応じて経営会議や取締役会の事務局業務もお願いしたいと考えています
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・法務、もしくは経営企画業務に携わったご経験（業界問わず）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【法務】創業100年の技術力を武器にばねを主力とする上場自動車部品メーカー/名古屋市緑区
- 勤務地
- 愛知県名古屋市緑区鳴海町
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム 10:00～15:00）
休憩時間：60分
残業時間：有
- 年収・給与
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想定年収:500万円～900万円
賃金形態:日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～460,000円
＜月給＞
250,000円～
昇給:有 年1回 （4月）
賞与:有 年2回 （7月/12月 2025年実績5.2カ月分）
残業手当:有
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（自動車通勤：月4万円まで／公共交通機関：全額支給）
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生）
残業手当、出張手当、資格手当、住宅手当（結婚後3年間 月3万円）
家族手当
財形貯蓄、退職金制度、従業員持株会、社員食堂
マイカー通勤可／駐車場あり、私服可、作業着支給、保養所
永年勤続旅行（50歳以上で勤続10年以上）
- 休日休暇
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年間休日121日（完全週休2日制：土日）
年末年始・夏季・GW休暇、有給休暇、特別休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（2回程度）・適性検査⇒内定
