募集要項
- 募集背景
- 会社の規模が大きくなってきましたので、会社として初めて産業保健体制の強化のため『人と会社の健康』を支えて頂ける方を募集することとなりました。
- 仕事内容
-
《健康・衛生関連業務》
・社員からの健康相談対応
・メンタルヘルスケア ※産業医との連携がございます。
・休業者の復職支援～支援後のサポートや仕組み作り
・健康に関する情報提供や教育プログラム策定および促進
・産業医連携や労働基準監督署への報告書提出
・ストレスチェックの実施や結果の分析
・職場環境の改善提案
・衛生委員会の立案・参加
- 応募資格
-
- 必須
-
・健康管理経験
・Officeスキル（Excel：入力、関数）
- 歓迎
-
・人事労務管理経験
・保健師資格をお持ちの方
・産業カウンセラーをお持ちの方
・臨床心理士をお持ちの方
・管理職／マネジメント経験者
・経営層への施策戦略立案経験者
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
- フィットする人物像
-
・人材育成事業に興味関心のある方
・業務改善や新しい取り組みを積極的に実行できる方
・従業員からの信頼を獲得できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 健康・衛生担当/エキスパート職
- 勤務地
-
東京都千代田区
- 勤務時間
- 8：30～17：30
- 年収・給与
- 435～602万円 現在のご年収や期待を考慮して決定します。
- 待遇・福利厚生
-
退職金／定期健康診断／結婚祝金／出産祝金／高度障害・死亡見舞金／カフェテリアプラン
- 休日休暇
-
年間休日132日程度
土日祝、有給、特別休暇、年末年始、夏季休暇、産前産後休暇、育児介護休業 等
- 選考プロセス
-
・書類選考
・面談2回～3回
なお当社の特徴・注力しておりますサービスも下記に記載します。
■レジュメの添削のサービス
会社の採用担当者へのヒアリングで得ている情報や過去の選考通過実績、求人が求めているスキルを考慮して、重視される経歴やスキルについての記載のポイントや候補者の経歴から強みを伝えられる表現のポイントを伝えて、入念に書類を作成してから企業に提出しています。
プロに頼むとここまで良い内容になるのかと感動しましたと評価を戴いたり、実際に書類通過率が上がり好評戴いております。
■事前作戦会議
面接の前にお時間を戴き、企業の面接官情報やその面接における想定問答等の対策ミーティングを行っており、改善点を明確にして面接に臨んで頂いています。ここまで対策をしてくれる会社は無かったとのお声を戴くことも多いです。実際に最終面接まで進むのに数%の企業の内定を決めることができたり、こちらのサービスもご好評戴いております。
