募集要項
- 募集背景
- 毎年売上は堅調に成長し、組織拡大に伴う増員です。
- 仕事内容
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新築分譲住宅もしくは新築注文住宅の営業職をご担当頂きます。HP等からのお問合せや、同社の住宅展示場、モデルハウスに来場された顧客に対して、理想の住まいづくりのお手伝い・ご提案をして頂きます。●注文住宅営業
主にチラシやDM、HP、Instagramなどをご覧の上、連絡を下さった方、展示場やモデルハウスに来場頂いた顧客のライフスタイルのお悩みを伺うことからスタートいたします。ご自宅購入で想定するご予算、ご希望するエリア、将来目指すライフスタイルなどをお伺いの上、顧客の課題に合ったお住まいのご提案を行って頂きます。同社では建築設計チーム、施工チームなどもございます中、部門をこえた連携の上、顧客にとってベストなご提案をできますのは同社ならではの仕事の魅力かと考えております。
●分譲住宅営業
仲介業者様から土地の情報を頂き、立地・価格の条件の良い土地を仕入れするところからスタートし、仕入れた土地に見合った分譲住宅を建築設計チームと連携の上、「この家に住みたい」と思える魅力的な住宅を企画し、同エリアでお住まいを検討される顧客にご提案を頂きます。
- 応募資格
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- 必須
- ◇普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
- 歓迎
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◇営業にチャレンジしてみたい！
◇新しいことにチャレンジしてみたい！
◇成長したい！稼ぎたい！
◇これまでに趣味や部活などに打ち込んできた経験がある方！
上記のような方は大歓迎です。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- ◇チームワークを大切にし、組織全体の成長を望まれる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバー
- 勤務地
- 大阪府 / 兵庫県
- 勤務時間
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＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
18:30完全退社を徹底しています
※18:30以降の残業については管理職の承認が必要です。
- 年収・給与
- 350万円 ～ 599万円
- 待遇・福利厚生
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＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：単身の独身者のみ月3万円支給
社会保険：各種社会保険完備
＜その他補足＞
■社内夏祭り
■長期休暇制度、バースデー休暇
■フレックスタイム、産前/産後/育児休暇
■四半期MVP
■社員表彰、永年勤続表彰
■定期健康診断
■退職後の再入社制度
■飲みニケーション促進制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1回～2回→内定
