募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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・勤怠管理・残業時間データのチェック
・顧問税理士への給与計算用データの取りまとめ・提出
・社労士への社会保険・労働保険関連情報の連携
・オフィス備品管理・発注、契約書・文書管理
・社内規程や福利厚生関連業務の補助 ・請求書発行・入金確認・支払処理
・月次決算用資料の準備（財務部長・顧問会計士の指示の基づく）
（変更の範囲） 無し
- 応募資格
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- 必須
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・人事・総務・経理いずれかの実務経験をお持ちの方（5年以上）
・勤怠管理や請求処理などの日常業務に対応できる基礎スキルをお持ちの方
・正確性とスピードを兼ね備えた事務処理能力をお持ちの方
・スキル：Excel・Wordなどの基本的なPCスキル
・学歴：不問
- フィットする人物像
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■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方
■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区（転勤なし）（変更の範囲） 無し
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
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年収：500万円 ～ 800万円
- 待遇・福利厚生
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保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
受動喫煙防止措置：屋内禁煙
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日：124日
休暇：有給休暇 など
