募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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CFO直下の管理部長候補として、まずはプレイングマネージャーとして実務を担いながら、IPOに向けた管理体制の構築全般をお任せします。
■経理・財務業務
・月次／四半期／年次決算業務の主導
・日次経理業務のフロー構築・改善
・監査法人、証券会社、銀行との折衝
■IPO準備業務】
・内部統制（J-SOX）の構築・運用
・開示資料（?の部、?の部など）の作成
・内部監査体制の構築
■その他管理業務
・情報システム（社内ツール導入、セキュリティ管理）
・総務（株主総会・取締役会などの重要会議体運営、契約書管理）
・その他、会社の成長に伴うあらゆる管理業務の整備
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・上場企業、またはそれに準ずる水準の企業での経理実務経験 5年以上
・会計に関する体系的な知識（会計基準の背景や理論を理解している方）
・チームマネジメント若しくはプロジェクトマネジメント経験
【歓迎】
・監査法人での実務経験後、事業会社で経理経験を積まれた方（特に歓迎します）
・公認会計士資格をお持ちの方
・IPO準備、またはIPO達成企業での実務経験
・スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定め無し）
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 同社就業規則に準ずる
- 年収・給与
- 800万円～1200万円
- 待遇・福利厚生
- 非公開求人のため詳細を記載できません。ご興味をお持ちいただけましたら面談にて担当コンサルタントより口頭でご案内いたします。
- 休日休暇
- 同社就業規則に準ずる
