募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
-
【希少ポジション】同社にて、材料強度評価・解析に関する研究をお任せします。■業務内容：
■持続可能なモビリティ社会の実現に向け、低コスト・高強度化が必須の高圧水素容器に用いる繊維強化複合材料の強度評価・計測手法やCAEによる破壊メカニズム解析、構造設計手法の構築
■モビリティ用構造材料、各種機械部品、機能部品の強度評価・CAE解析による信頼性向上
■材料・構造・プロセスの最適化、省エネルギー化に貢献
【同社の事業について】
同社は、「当面の開発にとらわれず、将来の事業に繋がるような遠大な研究をする研究所を創る」ことを目指し、トヨタグループの中央研究所として設立されました。自動車に限らず、機械・電気・材料などの要素研究に基づいたカーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーに貢献する技術、Well-beingと能力の拡張を目指すデジタルヒューマン技術等の研究を行い、トヨタグループを通じて社会に提供していきます。
【就業環境】
◇年間休日121日、有給取得平均日数約15日とプライベートの時間を豊富に確保することができるワークライフバランス◎の環境が魅力です。
◇同社ではコアタイムの無いフレックスタイム制度を導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせた業務スケジュールを組むことができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
■材料力学、材料強度学をベースとする材料強度評価・解析の実務経験者（3年以上）
■複合材料に関する基礎知識
- フィットする人物像
-
◎コミュニケーション力（適切に問題を切り出せる。各部署に働きかけて対策を実行できる）
◎問題解決力（短時間で問題全体を可視化し、真因突き止め、対策を考える）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県長久手市
- 勤務時間
- フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:00～22:00＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 休憩時間：60分（12:00～13:00）
- 年収・給与
-
【年収例】500万円～1,000万円
【月収例】254,000円～
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※残業代別途支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、通勤手当、家族手当、厚生年金基金、退職金制度
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■国内外留学制度
■サブスクリプション型eラーニング講座受講費補助
■TOEIC(R)テスト IPテスト（オンライン）
■EQ研修
■メンタルウェルネス研修
＜その他補足＞
■基本プラン（社員食堂、通勤費補助、社外契約施設、
福利厚生施設、財形貯蓄、融資制度（持家、車）、クラブ・同好会 等）
■カフェテリアプラン（昼食費補助、自己啓発費用補助、
リフレッシュ費用補助、健康推進のための費用補助 等）
■受動喫煙対策：屋内禁煙
- 休日休暇
-
■年間休日121日
■完全週休2日制（土日）
■ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末・年始休暇
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
◇有給休暇平均取得日数15日
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→最終面接→内定
