募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため、増員を目的とした募集を行います。
- 仕事内容
-
大学と共同開発した医療・産業向けガス発生装置や某大手企業と共同開発した血液浄化装置、各種放送関連機器等同社製品の電気・メカ・ソフト開発全体を管理するプレイングリーダーの募集です。
同社が自社開発を手がける放送通信機器、医療・産業向けガス発生装置や血液浄化装置などの機械装置の設計プロジェクトリーダーを担っていただきます。
【具体的には…】
・リーダー業務】
・各設計部門の開発タスク管理
・若いスタッフの指導 など
【変更の範囲：同社業務全般】
※入社後は、技術部長や先輩社員と一緒に開発を行い、徐々に一人立ちできるよう、しっかりとサポートします。
未経験分野であっても基礎からじっくり学べる為、安心して業務に取り組めます。
【おすすめポイント】
◆長く腰を据えて働きたい方必見：完全週休2日制／年休128日／残業平均月10時間程度
◆完成品（自社ブランド）を手掛けられ、しかも一部ではなく全体を手掛けることができるため、やりがい達成感有
◆創業以来、60年弱の歴史を誇り、通信・メカトロ・医療・産業用機器（ガス分離装置等）など数多くの分野に事業展開する
岡山県発の独立系メーカーです。
◆国交省の元請案件を中心に防災・通信設備工事の業界トップクラス企業
◆一生モノ』の資格を会社負担で取得可能
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
-
- 必須
-
・自社ブランド製品の設計経験
・設計開発の実務経験者で、自らも設計できること
・開発タスク管理の経験があること
・後輩の指導経験があること
・多分野の技術者（機械系・電気系・制御系）とともにチームで動いた経験
- 歓迎
-
・自社ブランド製品のプロジェクトリーダー経験
・顧客折衝や社内プレゼン経験
・医療機器の開発経験
※機械・電気・制御のチームで動くため、自分の専門分や以外の知識もある程度必要になります
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
岡山県岡山市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
-
8:30-17:30
時間外労働:月/10時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
-
年棒制：年収500万円～700万円（12分割により支給）
※年2回の評価面談あり（昇給ＵＰなど）
※リーダーまでは降格無し、マネージャーからは実績等により変動あり。
昇給：年2回（年2回の評価面談あり）
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
通勤手当（一部支給、上限あり、1万8,000円/月まで）、残業手当、深夜勤務手当、出張手当（日当）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、財形貯蓄、再雇用制度（65歳まで）、資格取得支援制度あり（1回目の受験費用全額負担）、マイカー通勤可
【受動喫煙対策】
喫煙所あり
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日：128日
完全週休2日制（土曜日、日曜日、祝日）
【休暇】
有給休暇（6か月経過後10日、最高20日）、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、産休・育休、介護休業
※有給休暇について：平均取得日数8日／全従業員5日以上100％取得
