募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
ディベロッパーサイドでの開発に伴うプロジェクトマネジメント・工事監理をお任せいたします。
【業務詳細】
■メイン業務
・RC造、S造の新築、中古再生物件のデベロッパー担当者としての施工監理
■サブ業務※ご経験・能力に応じて担当していただきます。
・施工管理の主担当（もしくは補助）
・中古再生化物件バリューアップデザイン提案
・担当物件の近隣交渉、対応、及び、引渡し物件のクレーム対応
■マンションその他開発物件、中古再生化物件の概算算定、確認
■CAD（JWW）による戸建て宅地割り、ボリューム及び簡易プラン策定
【役職】
マネージャーもしくはユニットリーダーとしての採用を想定しており、次期幹部候補として採用いたします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ゼネコンまたは不動産会社にて建築工事を10年以上担当（現場代理人経験者優遇）
・二級建築士以上または一級施工管理技士
- 募集年齢(年齢制限理由)
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37歳 ～ 50歳
※相談可能 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
- 勤務地
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東京本社
※首都圏に事業を展開しているため、転勤なし
- 勤務時間
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【勤務時間】
フレックスタイム制（コアタイム有）
標準労働時間：09:00～18:00
所定労働時間：08時間00分 休憩60分
【リモートワーク】
クラウドサービスやオンライン会議の活用を推進し、在宅勤務に取り組んでいます。
- 年収・給与
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想定年収：900万円～1,200万円（特別賞与2ヶ月分を想定）
・昇給：年1回
・賞与：年2回（約4ヶ月分）
・特別賞与：年1回（約2～4ヶ月分）
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：月額5万円が上限
・残業手当：残業時間に応じて支給
・社会保険：社会保険完備
・退職金制度：確定拠出年金（401k制度）と併用（定年：60歳）
・時間単位有給：有（年40時間迄）
・失効有休積立制度
・従業員持株会制度
・投資口累投投資制度
・自己啓発支援制度
- 休日休暇
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年間休日日数120日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
夏季休暇（5日）、年末年始
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接2～3回⇒内定
