募集要項
- 仕事内容
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LEED認証（米国）取得コンサルタントLEED認証取得コンサルティング業務をお任せ致します。
意匠、設備など常識にとらわれない建築環境認証に関する設計コンサルティング業務です。
【具体的な仕事内容】
事業主、設計者に対する最適な建築環境認証制度の提案
国内建築基準法と米国基準との読み替え、および建築省エネルギー性能や設備計画、運用計画など、多岐にわたる検討コンサルティング（仕様決定にも関与）
国内外の新たな環境認証制度についての研究、展開、業務化活動（WELLなど）
上記に関する国内技術の評価方針の立案・協力
【キャリアパス】
設計経験を活かしながら、計算・評価業務からプロジェクトマネジメントに挑戦いただけます。事業者とともに課題に対して考えることで、ソリューション能力を高めていただける環境です。
【当社の魅力】
環境案件の知見を10年以上、蓄積できている企業は国内には少なく、特に日々変化する法規制に適応できている点が強みです。環境、防災における差別化と事業者からの直接発注により高収益体制が作られ、社員の働き方に還元しています。
- 応募資格
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- 必須
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【求める学歴】
専門・短大・高専卒以上
【求める経験】
【必須】
建築設計6年以上（意匠、設備）、または建築環境関連の研究
プロジェクトマネジメント経験
【歓迎】
境認証制度に関する関与経験、またはLEED-AP資格保持
海外での建築関連業務経験
海外の建物エネルギーシミュレーション経験
大規模案件の業務経験
TOEIC(R)テスト 600点以上
英文専門書の読解
尚可：ビジネス英語経験（メール文作成・送受信、海外協力会社との折衝調整）
【求める資格・スキル】
【求める英語レベル】
- フィットする人物像
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【求める人物像】
- 雇用形態
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正社員
試用期間：なし
- 勤務地
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東京都
東京
転勤:
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
- 年収・給与
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750万円～900万円
■昇給：年2回
■賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、通勤手当、家族手当、住宅手当
・確定拠出年金制度
・資格手当
・育児・介護休業制度
・カフェテリアプラン（福利厚生メニュー）
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
年末年始休暇、慶弔休暇、付加有休（夏季）、有給休暇（半日単位の取得可）
