募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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フレックスタイム制度（11～14時）、高有休消化率（78%）、残業（月20時間程度）の働きやすさ三拍子が揃う業績好調の社会保険労務士法人●社会保険、給与計算に関する下記アウトソーシング業務を担当していただきます。
＜具体的業務＞
●社会保険業務
●給与計算業務
●年末調整サポート
●健康保険扶養再認定業務
●労働保険事務組合
＜備考＞
●フレックスタイム制度（11~14時）、高有休消化率（78%）、残業（月20時間程度）。
●クライアントは上場企業～中小企業（幅広い業種）で５００社以上あります。
- 応募資格
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- 必須
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●社会保険労務士法人（事務所）または事業会社にて労働社会保険事務手続き経験を2年以上お持ちの方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～49歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社（京橋駅より徒歩5分）
- 勤務時間
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9:00～18:00 ※フレックスタイム制 コアタイム（11:00～14:00）
- 年収・給与
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400万円～600万円
- 待遇・福利厚生
- 賞与（年2回）、昇給、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、交通費支給（月2万円まで）、固定残業手当（時間外労働の有無にかかわらず、月43時間分の時間外手当として支給）、時間外手当（固定残業月43時間超過分）、役職手当、社員旅行、チーム別懇親会補助、社会保険労務士会会費半額補助、社労士受験合格のためのサポート講座、退職金制度
- 休日休暇
- 年間休日数１２5日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、試験前休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護・介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接（現場マネージャー） → 最終面接（代表） → 内定
※選考プロセスが変更になる場合あり
