募集要項
- 募集背景
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・経験や能力に応じてしっかりと評価される環境です。
・年間休日120日、有給も取得しやすいので仕事とプライベートのバランスを大切にできます。
・資格取得支援制度など、スキルアップを支援する体制が整っており、自身の成長につながる環境です。
・社内イベントが充実しており、風通しの良い組織風土です。
- 仕事内容
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大型船舶に搭載（装備）されている電機製品の製造、また、船舶における電気工事をおこなっている会社です。近年では陸上の電機製品、電気工事やEV（電気自動車）へと事業を拡大しております。
上記の各事業を進めていくうえで、必要な資材や部材の調達業務をおこなっていただきます。
顧客は造船メーカーや陸上プラントなどに関わる関連企業、海外メーカーとの取引もあります。
・教育担当者が割り振られるため、仕事で分からないことがあれば教育担当者に相談できます。
【所属部署の人員構成】
男性11人、女性7人の計18名の部署です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・資材調達（バイヤー）や、システム入力作業、事務処理の経験
【あれば尚望ましい要件】
・資材調達購買経験5年以上
・造船海運関の知識
・TOEIC600点以上
・電気、電子、機械、経営工学専攻
【求める人物像】
・人に接することが好きで、周囲と円滑にコミュニケーションを取れる方。
・自分から学ぼうとし、仕事に積極的に取り組む方や自分で考えて行動できる方。
・課題に対して論理的に取り組み解決される姿勢をお持ちの方。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 総合電機メーカーでの資材調達（バイヤー）
- 勤務地
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＜就業場所＞
愛媛県今治市野間甲105番地
＜将来的な転勤の可能性について＞
有り
＜受動喫煙対策＞
禁煙（屋外喫煙所あり）
- 勤務時間
- 8:00～17:00
- 年収・給与
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［年収］376万円～620万円
［賞与］年2回 昨年実績5.5ヶ月
［給与改定］年1回
- 待遇・福利厚生
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［各種保険］健康保険 ,厚生年金 ,雇用保険 ,労災保険
［諸手当］通勤手当/時間外手当/休日出勤手当/家族手当/通勤手当（規定額支給）/家族手当（配偶者：5,000円/子：3,000円）/教育支援手当（子：10,000円）/資格手当など
［制度］退職金/企業年金/財形/確定拠出年金制度/教育研修制度/定年制有り（60歳まで）/再雇用制有り（65歳まで）/社宅/独身寮/社宅は愛媛のみ/社内活動（ボーリング大会・ゴルフ大会・社内旅行などの各種レクリエーション）/サークル活動（軟式野球）/誕生日ケーキのプレゼント/お子様へお年玉/TOEIC社内試験 e-learning
［受動喫煙対策］禁煙（屋外喫煙所あり）
- 休日休暇
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土/日/祝/夏季休暇/年末年始休暇/※土曜日と祝日は年に数回出勤日があります/有給休暇（10日～20日）/特別休暇
［年間休日］120日
- 選考プロセス
- コンサルタントより説明させていただきます
