生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)
【技術動向調査担当/東広島市】大手3社出資企業で事業基盤安定/年間休日121日/転勤なし
気になる
掲載期間:25/11/26~25/12/09求人No:CPL-41277-251102
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)

【技術動向調査担当/東広島市】大手3社出資企業で事業基盤安定/年間休日121日/転勤なし

株式会社日本クライメイトシステムズ
転勤なし
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募集要項

募集背景
大手自動車メーカーのシェア多数、休日・福利厚生充実の安定企業です。大手3社出資企業の出資によって誕生した企業です。カーエアコンというどの自動車にもニーズのある製品のため、安定した事業です。自動車・家電・空調の3分野の大手企業の技術ノウハウやネットワークを活用できることを強みとしてグローバル展開を加速し、拠点を積極的に設立しています。
仕事内容
技術動向調査担当
自動車向け空調・温調・冷却機器の開発・製造・販売を手掛ける当社にて他社品の調査、技術の動向を調査する担当としての業務をお任せします。
ガソリン車から電気自動車へ転換期を迎え、少ない熱で効率よくエンジンを温める技術開発に注目が集まっています。
競合他社の製品を比較検討し、自社製品の更なる可能性を見出す大変やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
・他社サーマルマネジメントシステム部品の諸元調査 (調査実施、まとめ報告書作成)
・他社サーマルマネジメントシステム部品の技術動向調査(調査実施、まとめ報告書作成)
<調査対象>
・電動車用空調システムおよびデバイス開発(制御/電装部品/熱交換器)
・電動車用パワートレインクーリングデバイス開発(電動 Fan/ラジエータ/電動ウォータポンプ/バルブ)
・電動車用バッテリー温調システムおよびデバイス開発(制御/熱交換器)
※4大力学を学んだことがあれば、知識を活かすことができます!
【組織構成】合計6名(50代/2名、40代/2名、20代/2名)
応募資格
必須
【必須要件】
・理系学部卒の方(機械系/電気・電子系/数理物系/応用物系/情報系/化学・物質系/金属系など)
~自動車業界に興味がありこれからスキルを身につけたい方を歓迎します~
【あれば尚望ましい要件】
・車両部品開発の経験
・2D/3DCADによる作図
・MBD開発の経験
雇用形態
正社員
ポジション・役割
自動車部品メーカーでの技術動向調査担当
勤務地
<就業場所>
広島県東広島市吉川工業団地3-11

<将来的な転勤の可能性について>
無し

<受動喫煙対策>
敷地内禁煙
勤務時間
8:45~17:30
年収・給与
[年収]400万円~650万円
[賞与]年2回 昨年実績5ヶ月
[給与改定]年1回
待遇・福利厚生
[各種保険]健康保険 ,厚生年金 ,雇用保険 ,労災保険 
[諸手当]通勤手当(上限100,000円) 家族手当(会社規定により27,000円まで) 住宅手当(会社規定により10,000円まで) 時間外手当
[制度]厚生年金基金 確定拠出年金 退職金制度(3年以上の在籍者を対象) 財形貯蓄制度 出産休暇 短時間勤務制度 結婚祝金 出産祝金 弔慰金 傷病手当金 災害見舞金 傷病見舞金 長期傷病見舞金 車両購入補助(50,000円まで) 給食補助(会社負担約30%) 宿泊/外食補助(15,000円まで)定年制(60歳) 再雇有り(65歳まで)
[受動喫煙対策]敷地内禁煙
休日休暇
週休2日制 基本土日休み※棚卸対応の為、月に1回程度休日出勤の可能性あり GW 年末年始 リフレッシュ休暇(勤続5年ごとに連続5日) 介護・育児休業など※休日出社が発生する場合は平日に代休を取得 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
[年間休日]121日
選考プロセス
コンサルタントより説明させていただきます

会社概要

社名
株式会社日本クライメイトシステムズ
事業内容・会社の特長
【当社の魅力】マツダ株式会社・パナソニック株式会社・空調メーカー大手であるHanon Systemsの出資によって誕生した企業。自動車・家電・空調の3分野の大手企業の知見を活用して最新技術を追求しています。
【主要製品】カーエアコンシステム/ヒーターコア、エバポレータ、コンデンサ/パワートレインクーリング(PTC)/バッテリークーラー/産業機器用熱交換器
【主要お取引先】マツダ株式会社/Hanon Systemsグループ(日本、欧州、中国、ASEAN 他)/サンデン株式会社
【従業員数】1,024名(2024年4月末時点)※海外グループ会社含む
【年間売上額】国内拠点:388億円(2024年3月期) 海外拠点:108億円(2023年12月期)
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアプランニング
厚生労働大臣許可番号:33-ユ-010032紹介事業許可年:1999年
設立
1986年7月
資本金
5000万円
代表者名
槙野 博通
従業員数
法人全体:232名(2024年2月末時点)

人紹部門:23名
事業内容
人材派遣
職業紹介
人材開発
業務受託
厚生労働大臣許可番号
33-ユ-010032
紹介事業許可年
1999年
紹介事業事業所
岡山県(岡山市、倉敷市、津山市)
広島県(広島市、福山市)
愛媛県(松山市)
登録場所
本社
岡山県岡山市北区本町6-36 第一セントラルビル1F
広島支社
広島市中区八丁堀16-3 広島第一ビル8階(東急ハンズの隣)
福山支店
〒720-0065 広島県福山市東桜町1-21 エストパルク1F
松山営業所
〒790-0811 愛媛県松山市本町6-6-8
ホームページ
http://www.capla-tensyoku.jp/
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