募集要項
- 募集背景
- 中途採用強化中！過去は新卒採用がほとんどでしたが、近年は中途採用にも力を入れており、他業種からの採用者が増えています。2022年秋の持株会社への移行に合わせ、より一層中途採用者を増やし、組織の多様化を進めています。新人事制度を2021年4月に導入し、転居を伴う転勤の選択制も取り入れ、転勤なしも選択可能です。働き方の改善をリードしています。
- 仕事内容
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【担当業務】
メイン顧客層である中堅・中小企業（売上10億円～200億円）の経営課題を解決する事業コンサルティング業務です。
仕事の流れは以下の通りです。
■企業訪問：営業店からのトスアップで企業を訪問し、直接お困りごとをヒアリングします。
■ソリューション提案：課題に応じて提供できる最適なソリューションを提案します。
■契約締結：ニーズに応じた提案内容を作成し、ご納得いただいた上で、契約書を作成、締結します。
■ソリューション実行：顧客と協力しながら、半年～1年程度の期間をかけて課題解決に向けた実務を遂行します。定期的なミーティングを通じて進捗を確認し、必要に応じて計画の修正をおこないながら、目的達成を支援します。
【働き方】
■チーム体制：1社につき2～3名のチームで対応し、同時に5～10社の企業を担当します。チーム制なので、協力して仕事を進めることができます。
■出張・リモート：客先での実務が多く、企業訪問や出張が発生します。自宅やホテルでのリモート業務も多く、会社への出社は少ないですが、その分、柔軟な働き方が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・コンサルティング業務の実務経験（主に組織、人事に関するコンサルティング業務）
・普通自動車第一種免許
【あれば尚望ましい要件】
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 銀行のコンサルティング業務（組織・人事領域）
- 勤務地
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＜就業場所＞
700-0823
岡山県岡山市北区丸の内1-15-20
＜将来的な転勤の可能性について＞
有り
＜受動喫煙対策＞
禁煙（屋外喫煙所あり）
- 勤務時間
- 8:30～17:10
- 年収・給与
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［年収］400万円～600万円
［賞与］年2回 昨年実績4.6ヶ月
［給与改定］年1回
- 待遇・福利厚生
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［各種保険］健康保険 ,厚生年金 ,雇用保険 ,労災保険
［諸手当］通勤手当（上限50,000円/月）/時間外手当/休日出勤手当/住宅手当/子ども手当/難関資格手当/経営職手当/リファラル採用手当
［制度］退職金/企業年金/財形/資格取得報奨金/定年制有り（60歳まで）/再雇用制有り（65歳まで）/社宅/独身寮
［受動喫煙対策］禁煙（屋外喫煙所あり）
- 休日休暇
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土/日/祝/年末年始休暇/年末年始休暇（1月2日・1月3日・12月31日）/年次有給休暇（11～20日/年間）※入社時に付与（入社月に応じた日数/年間11日は必ず取得※うち5日は連休）/特別休暇（有給）/慶弔休暇/産前産後休暇/育児介護休暇/看護休暇/生理休暇/介護休暇/不妊治療休暇/子の1歳の誕生日休暇/育児介護短時間勤務他
［年間休日］120日
- 選考プロセス
- コンサルタントより説明させていただきます
