募集要項
- 募集背景
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同社は世界トップクラスのシェアを誇る競技用ボールなどのスポーツ用品事業の他にも自動車部品事業、医療・福祉機器事業、マリン・産業用品事業を多角的に展開しております。
各事業がそれぞれの業界で培った強みを、お互いに活用することをモルテンでは「Crossover」と呼び、それによって、新しい価値を生み出せるのが強みです。
“Fun and Functional”をブランドの約束事として掲げ、音、振動、流れを制御する技術を軸に開発を進め、ゴム・樹脂を主材料とする製品を供給しています。
現在は日本、アメリカ、メキシコ、タイ、中国、ベトナムに拠点をおき、広くグローバル市場に最適な条件で自動車を動かす基本性能に欠かせない製品を提供し続けています。
- 仕事内容
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自動車樹脂部品の設計、試験、量産までの部品育成業務をお任せします。
~具体的には~
【設計業務】
・受注後、設計仕様書を確認→顧客とやり取り→設計→社内の生産技術・金型技術の製造部門に確認→製品設計→図面作成→
金型着工→付随する帳票作成
※10~30アイテムを担当していただく予定です
【試験】
・CAD解析、試験
・課題を解決しながら量産にむけて他部署や顧客と調整、交渉
・受注していない部品の先行開発
【配属先】
工業用品事業本部/開発統括部(45名)、第1技術開発部ボディ部品開発課(13名)、吸気冷却部品開発課(7名)
◇ボディ部品開発部、吸気冷却部品開発部のどちらかに配属となります
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・自動車メーカーや部品サプライヤで自動車部品の設計担当経験7年以上(入社10年目安)
(思考力やスキルによっては自動車部品経験者に限らず他業界で製品設計していた方でも可)
・図面を出図したあとの課題解決
・普通自動車免許
【あれば尚望ましい要件】
・樹脂部品を担当したことがある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ゴム・プラスチック製品メーカーの自動車樹脂部品の設計・育成業務(主査~係長クラス)
- 勤務地
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<就業場所>
広島県広島市西区観音新町4丁目10-97-21
<将来的な転勤の可能性について>
有り
<受動喫煙対策>
禁煙(屋外喫煙所あり)
- 勤務時間
- 8:30~17:15
- 年収・給与
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[年収]400万円~600万円
[賞与]年2回 昨年実績2ヶ月
[給与改定]年1回
- 待遇・福利厚生
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[各種保険]健康保険 ,厚生年金 ,雇用保険 ,労災保険
[諸手当]通勤手当(上限なし)/時間外手当/休日出勤手当/家族手当
[制度]退職金/企業年金/財形/フレックスタイム制度/法定外労災補償/選択制確定拠出年金/医療共済制度/独身寮/独身寮:10,000円/月(30歳まで)/定年制有り(60歳まで)/再雇用制有り(65歳まで)
[受動喫煙対策]禁煙(屋外喫煙所あり)
- 休日休暇
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土/日/祝/夏季休暇/年末年始休暇/週休2日制/GW/育児休暇/介護休職/慶弔休暇/有給休暇/リフレッシュ休暇
[年間休日]120日
- 選考プロセス
- コンサルタントより説明させていただきます
