募集要項
- 募集背景
- 将来的な増員を見据えた募集
- 仕事内容
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【河川計画】をご担当いただきます。安定性には定評がある四国電力グループの建設コンサルタントでの募集です！同社で受注する、国土交通省・地方自治体発注の河川・ダムの調査・計画業務に従事していただきます。
【具体的な業務】
・河川事業に関する治水・利水計画検討、正常流量検討
・河川管理施設(ダム・樋門等)の運用改善検討
・ダム再生に関する検討
・河川、ダム事業の評価検討(経済性評価) 等
※各種検討に際しては、環境部門、道路部門など他部門とも連携しながら進めていきます。
【同社の魅力】
同社の事業分野は幅広く、四国でもトップクラスです、各領域が高度な専門性を持ち、補完しあって総合的なコンサルティングを提供しています。様々な分野のプロフェッショナル達により、多彩な分野で社会インフラを支えている同社には、ステップアップのチャンスに恵まれた環境があります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■RCCM（河川・砂防及び海岸・海洋）※保有が望ましい
■官公庁等発注の河川計画業務に管理技術者・主担当者として携わったご経験
【歓迎条件】
■技術士（建設部門：河川・砂防及び海岸・海洋）
- 歓迎
- 官公庁等発注の河川計画業務に管理技術者・主担当者として携わったご経験
- フィットする人物像
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◎コミュニケーション能力を持ち、社内・社外で円満な関係構築ができる方
◎担当業務に対し責任感を持ち積極的に取り組める方
◎業務上の課題に対し、前向きに取り組みPDCAサイクルを回し解決できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 香川県高松市
- 勤務時間
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8:40～17:20 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
- 年収・給与
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【年収モデル】500万円～900万円（例：30歳～55歳）
【月給モデル】31万円～56万円（例：30歳～55歳）
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルをふまえ同社規定にて決定をいたします。
※残業代は残業時間に応じて別途支給をいたします。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
＜待遇・福利厚生補足＞
■通勤手当：実費支給上限なし
■家族手当：世帯手当あり
■住居手当：住宅補助制度あり
■寮社宅：寮社宅制度あり
■退職金制度：再雇用65歳まで（定年：60歳）
＜その他補足＞
■資格手当
■育児休職制度
■介護休職制度
■財形貯蓄制度
■共済会制度
■資格合格祝い金給付
■退職年金制度
■分煙対策として【屋内喫煙所】
※マイカー通勤可能（ＪＲ定期換算の通勤費を支給）
- 休日休暇
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【年間休日127日】
●完全週休2日制(土・日)
●祝日
●有給休暇10日～20日
●年末年始休暇
●5月1日
●年次有給休暇
●特別休暇（結婚、出産、忌引、夏季など）
●リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接【2回】→内定
