募集要項
- 募集背景
-
昨今のエネルギー価格の高騰も後押しとなり、自家消費型の太陽光発電設備を検討される企業様が爆発的に増加しています。
お客様のご期待に応えるべく、社内における増員が急務となっております。
- 仕事内容
-
【大手電気設備資材商社のグループ企業】同社にて、太陽光パネルの設置工事に伴う施工管理業務（現場：スーパー・商業施設・オフィスビルなどの屋上）をお任せします。再生可能エネルギー発電システム(太陽光発電設備)の設置工事に伴う施工管理業務。
【具体的には】
●施工業者との連携、進捗管理、安全管理、施工計画の作成などをお任せします。
●現場は、スーパーマーケット・工場・商業施設・オフィスビルなどの屋上です。
●基本的には、7～8名の作業員をまとめることが多いです。
●基本的に夜勤はありません(店舗の営業終了後に短時間の設置確認作業が月数回あり)。
●現場作業と書類作成等の社内業務の割合は6：4程度です。
●オフィスに寄らず、自宅から直行、現場から直帰していただくことも可能です。
●全国に案件があるため月数回の出張(2泊程度)があります。（宿泊費と出張日当を別途支給）
【業務内容】
■太陽光パネルの設置工事に伴う施工管理業務
■書類作成 他
※現場は、スーパー・工場・商業施設・オフィスビルなどの屋上です。
【業務補足】
■施工は協力会社が担当するので、現場管理に専念することができます。
■基本的には、7～8名の作業員をまとめることが多いです。
■事務所での書類作成業務なども発生します。
■基本的に夜勤はありません(店舗の営業終了後に短時間の設置確認作業が月に数回あります)。
■工程スケジュール上で休日出勤が発生した際は、振替休日を取得いただけます。
【配属先情報】
配属先は、正社員14名(20代2名、30代4名、40代5名、50代3名)、出向社員2名で、幅広い年齢層のメンバーが活躍中です。
「有給などしっかりお休みが取れる」「残業が少ない」といった働きやすさに魅力を感じて入社した人が多いです。
電気業界未経験で入社した社員もいます。話好きで柔らかい雰囲気の社員が多いので、職場には馴染みやすいと考えています。
◇現場エリア
■東海エリアが中心ですが、全国に案件があるので、月に数回出張が発生します(2～3日間)。その際は、宿泊費と出張日当を別途支給します。
◇入社後のキャッチアップ体制
電気設計未経験の方については、設計課で3ヶ月CADを学んでいただきます。具体的には、資格取得（第二種電気工事士、第一種電気工事士、1級電気工事施工管理技士）の勉強をしてもらい、資格がなくても4ヶ月目からは現場に出てOJTにて現場作業を学んでいただきます。※資格補助有。
- 応募資格
-
- 必須
-
普通自動車運転免許
電気設備工事の経験
第二種電気工事士の資格
- 歓迎
-
電気工事士の資格
CADソフトを使用した図面作成の経験
基本的なPCスキル(メール/Excel)
- フィットする人物像
-
◎失敗を乗り越えてきた方
◎挑戦し続けられる方
◎「非論理的」な出来事に立ち向かっていける方
◎凡事徹底が出来る方
◎自責思考で行動できる方
◎社会や環境に貢献できる事業に関わりたい方
◎新たな物事にも積極的に取り組んでいく、好奇心
◎探究心が旺盛な方
◎向上心があり、将来的にリーダーや幹部を目指したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
- 9：00～18：00 （休憩：60分、所定労働時間：8時間）■残業：月10時間～20時間程度
- 年収・給与
-
年収例：400万円～500万円（20歳～39歳例）
月給例：290,000円～360,000円
※経験、年齢、スキル等を考慮の上、規定により決定します。
※月給に30時間分（54,150円～67,230円）の固定残業代を含む。超過分別途支給。
■昇給：年1回（7月）※前年度実績0円～30,000円
■賞与：年2回（7月,12月）※昨年度実績2ヶ月分※業績による
モデル年収
400万円／中途2年目／20代主任
500万円／中途6年目／30代主任
700万円／中途5年目／40代係長
800万円／中途10年目／40代課長
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当：全額支給
家族手当：5,000円×扶養人数（就労者除く）
社会保険：社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
退職金制度
＜定年＞60歳※再雇用制度あり（65歳まで）
＜育休取得実績＞有
【新卒研修】
●内定者研修
●新入社員研修
●メンター制度
【新卒・中途共通】
●営業スキルアップ研修
●リーダー・幹部候補者研修(外部研修)
●太陽光発電システム設計・施工研修(社内)
＜その他補足＞
■健康診断
■予防接種
■結婚祝金
■出産祝金
■慶弔規定
■休憩室（マッサージチェア設置）
■ウォーターサーバー
■社員旅行
■社内懇親会（BBQ大会等）
■役職手当：役職に応じて支給
■物価手当：物価上昇に伴い支給（5,000円/月）
■資格手当
■敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
- 休日休暇
-
【年間休日122日】
土曜、日曜、祝日
■隔月1回土曜日出社あり(会社カレンダーに基づく)
■夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休業、育児・介護休業(取得実績あり)
- 選考プロセス
-
求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考→面接２回
