募集要項
- 仕事内容
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世界60ヶ国と地域で事業展開する人財サービスのグローバルリーダー。■社会課題解決事業のプロジェクト運営担当
売上4兆円。働く全ての人々のキャリア形成を支援すると同時に人財派遣・人財紹介、
アウトソーシング等のサービスで企業を支援しています。
同社が受託した、国や地方自治体、外郭団体等の社会課題解決事業の運営を
お願いします。
【業務概要】
官公庁から受託した事業の仕様書に基づき、メンバーと共に
設定されている目標数をクリア（または上回る）する事がミッションです。
進捗状況を把握し、的確な判断をしてメンバーの動きを調整、
目標達成の為に活動をどのようにしていくのか試行錯誤しながら
解決していきます。
受託元ともコミュニケーションを密に取り、最新の情報を常に連携する事で
信頼を得ながら事業成功に導きます。
成功事例は共有し合い、課題が起きた時は一緒に考えサポートする仲間や上司がいます。
プロジェクト型の為、目標が明確でメンバーと一丸になって取り組める業務です。
【海外企業やイノベーター達が出会う、コミュニティスペースの運営事業】
自治体が運営するスタートアップ支援で、起業家やビジネス関係者が集い、
イノベーションを生み出す場として機能しています。
ターゲットは学生や若者の調整の支援、グローバルに活躍する
スタートアップを生み出す支援、行政や大企業、大学など
様々なプレイヤーとスタートアップとの協業を作り出す支援、
人々と人を繋げるプラットフォームを作り出す支援等を実施しています。
【コミュニティスペースの運営におけるコミュニティ管理＆施設イベント管理】
（要英語スキル）
・コミュニティの全体とりまとめ
・各コミュニティにおける進捗状況の把握、改善、支援等
・事業運営における各種調整
・イベント企画・運営、セミナー、相談会補助
・パートナー企業との連携
・問い合わせ対応
・委託元との連携
・データ入力、管理業務
※事業は年度毎の契約となる為、次年度は別事業を担当して頂く可能性がございます。
【企業の特徴】
・世界60か国で展開されるグローバル安定企業です
・グローバル企業ですが、日本企業と変わらず10～20年以上勤務する方の多い安定企業です
・毎月社内公募を実施しており、年間で50～60名程度社内公募で異動しています
・人材派遣、人材紹介、アウトソーシングなど多岐に渡る人材サービスを行っており、
自社で様々な仕事にチャレンジできます
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
◆ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションが取れる方
◆マネジメント経験
下記いずれかのご経験
・一連のプロジェクト管理経験
・新しいサービスの立ち上げや、既存事業の新市場への拡大の担当
・ITシステム・ツールの開発等の経験、アライアンス先のコントロール
・自分のアイデアで会社を起こし、事業を拡大していった経験者または経営層
・オープンイノベーションやピッチイベントの運営等の人材交流支援活動、
新しい事を生み出すビジネスマッチング、国内外の起業家に向けた創業支援等
・スタートアップやパートナー企業に対して、ビジネス開発やマーケティング支援
・インキュベーター：設立直後の企業に対して、起業や事業の創出をサポート経験
・ベンチャーキャピタル（VC）及びコーポレートベンチャーキャピタル（CVC）での企業支援
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6か月
- 勤務地
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顧客先オフィス
東京都千代田区丸の内
※事業は年度毎の契約となる為、次年度は別事業を担当して頂く可能性がございます。
◎ソリューションセールス事業部の拠点
東京都新宿区西新宿
チームメンバーは概ね、新宿オフィスに出社しています。
- 勤務時間
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公共事業運営の都合上、9:00～21：00の時間シフト制
※1日7時間30分～8時間の勤務でシフトを調整します。
- 年収・給与
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▼想定年収：720万円～900万円
※あくまで概算年収です
※最終的にスキル・経験等を熟慮のうえ決定いただきます
■昇給：有
■賞与：年1回（3月） 業績、評価に応じて変動します。
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：全額支給（上限8万円／月）
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・年1回の定期健康診断（35歳以上：生活習慣病健診、34歳以下：法定健診）
・メンタルヘルス相談、ストレスチェック、Web健康相談室
・育児休業給付金（最初180日は給与の67%、その後50%）
・出産祝い金（条件付き5万円）
・退職金制度（前払い退職金または企業型確定拠出年金）
・ベネフィット・ステーション（福利厚生サービス）
・Win4Youthプログラム（スポーツを通じた若者支援）
・ダンス、ゴルフ、フットサル、野球など15以上のサークル活動
・社員紹介制度、パラレルキャリア制度
・語学研修制度、メンター制度、キャリアコーチ制度
・国内外の宿泊施設やツアーを会員料金で利用可能
・外貨両替の特別優遇サービス
- 休日休暇
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・土・日・祝を含むシフト制
・年末年始、夏季休暇
・年次有給休暇（初年度10日＊入社月により期間按分あり）
・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、他
＜年間休日日数：124日＞
