募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【業務内容】
同社情報システム部/配属先に関する各種業務
【ミッション】
ユニット全体のインフラ状況を把握した上で、現状の最新技術動向を踏まえ、５年後、１０年後のあるべきインフラグランドデザインを設計して施策を推進していただきます。同社のビジネス戦略と整合性のあるIT戦略の策定に加えて、長期および短期のITビジョンとロードマップの作成、構築、各システム間の統合やインフラの最適化を考慮したグランドデザインを設計。そのほか経営陣や各部門・関連会社との密なコミュニケーションや外部パートナーとの協力体制構築にもリーダーシップをもって携わっていただきます。
【今後の構想】
不動産業界全体でIT活用が遅れている中、同社はITによる差別化を図るため、システム投資予算は昨対比1.5倍のPJTとなっております。
（１）グランドデザイン構成要素→ゼロトラスト、SASE、ITAM、ITSM、レガシーシステム再構築、Saas活用、デバイス多様化等
（２）業務効率化→データ分析基盤構築、MS365活用
（３）新技術導入→生成AI活用、パブリッククラウド活用、DX推進
（４）その他→オリックスグループとのシステム連携・統合、コスト削減、人材育成
【募集部門人数】
情報システム部 IT基盤企画運用課 10名/ITサービス運用課 18名
いずれか適性をみて配属決定（2025年2月現在）
※正社員・契約社員・派遣社員
【部門方針】
不動産業界全体でIT活用が遅れている中、同社ではITにより差別化を図るという意思決定を行い、「従業員とつながるIT」「お客様とつながるIT」「経営とつながるIT」という3軸でIT投資を積極的に実行中。
【部門の勤務・教育等】
iCD協会が提供するiCDをベースとした教育体制を確立し、研修を積極的に推進。
- 応募資格
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- 必須
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※SIer/事業会社/コンサル等ご出身企業は不問※
■最新のネットワーク、インフラ、セキュリティ、資産管理ツールなどに精通している
■各インフラ施策をPMおよび技術者として推進できる方
★充実した福利厚生★
自社商品の優遇、確定拠出年金、確定給付企業年金、各種グループ保険、子の誕生日祝い品、親の長寿祝い品、育児サービス利用補助、自分磨き制度（ベネフィットステーション、カフェテリアプラン） 等
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 800万円～1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、年末年始休日、夏期休日、慶弔休暇、産前産後休業、特別休暇、育児休業、子の看護休暇他など
年間有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※初年度付与日数：4月1日～9月30日入社：10日、10月1日～12月31日入社：5日、1月1日～3月31日入社：3日
