募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社は60以上の事業を運営しており、規模の大小やジャンルに関係なく未来を感じるビジネスに投資し、
ありとあらゆる領域に参入、挑戦し続けております。
プラットフォーム事業統括本部 プラットフォームプロダクト部のミッションは、
プラットフォーム全体でのLTV（Life Time Value）向上を最重要KPIとし、
プラットフォームの成長を全体最適で推進していきます。
■具体的には…
・ポイントアライアンス（他社との自社ポイント交換・販売）
・ユーザー向け同社総合トップページ
・プラットフォーム横断メルマガ、クーポン
といったプラットフォームを横断するプロダクト群において、
戦略・企画立案から実行、効果検証、改善（PDCA）までを一気通貫で担い、
事業PLやプロダクトKPIの達成に責任を負っています。
【PFプロダクト部が扱う主な領域】
■プラットフォーム横断プロダクト
ユーザー向け同社総合トップページ、プラットフォーム横断メルマガ、クーポンといったプラットフォーム横断プロダクトの企画と運用を担っています。
同社において最もユーザーの目に触れる機会の多いプロダクトの一つであり、事業単体での個別最適ではなく、プラットフォーム全体での全体最適かつ長期経済効果（LTV）、さらには新規事業の成長戦略を加味した上での意思決定を行います。
■ポイントアライアンス事業
自社ポイントの価値向上をミッションとしています。
新たなスキーム提案（法人向け提案）によってアライアンス先を開拓し、自社ポイントの交換など連携を強化、自社ポイントのバンドル販売、送客スキームの確立によって自社ポイントの流通量拡大と価値向上を目指します。
また、自社プラットフォームにおけるクロスユースや他事業への貢献を目的としたポイント施策を企画・推進します。
【業務内容】
◆プロダクト企画・運用
・同社総合トップページの企画・改善・運用
・プラットフォーム横断メルマガの企画・配信・効果測定
・クーポン施策の企画・実行・効果検証
・各プロダクトのUX/UI改善提案
◆データ分析・改善<br…
- 応募資格
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- 必須
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■プロダクトマネージャーもしくはプロダクトオーナーとしてのご経験
■各部署とのプロジェクトマネジメントスキル
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 800万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、介護休業制度（取得実績有）、時短勤務制度（取得実績有）
