募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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＜募集背景＞
越境ECプラットフォーム事業の成長戦略の要は、「コアユーザーの創出と育成」です。 現在、コアユーザー構成比を一気に上げることを目指しており、SNSやPR、自社メディア（EC/アプリ）を通じて、その入口である新規顧客獲得とコアユーザー予備軍の育成を強化する必要があります。
＜ミッション＞
今回募集するポジションは、この入口部分をリードし、コアユーザーとなる方々を惹きる仕掛けを設計・実行する役割です。
例えば、
・SNSでのエリア別アカウント設計や話題性のあるコンテンツ発信
・インフルエンサーや他メディアとのタイアップ
・ファッションイベントや専門学校協賛のようなオフライン施策
といった多様な手段を駆使し、ブランドやアイテムとユーザーの最適な出会いをつくっていきます。「SNSやPRの運用をする」のではなく、事業の成長KPIを背負って戦略を描き、チームを巻き込んで成果に繋げていただきます。
話題性とビジネス成長を両立させるマーケティング戦略を設計・実行し、MAU・新規顧客獲得最大化の中核を担っていただきたいです。
＜業務内容＞
以下を中心に、SNS・PR領域の戦略設計～実行ディレクションまでを担っていただきます。
■ SNS・PR戦略の設計と実行 / マーケティング施策の企画・推進
・エリア別（ジャンル別）アカウント群の設計、方向性の策定、成長戦略の立案
・SNSアカウント群の統括・運用方針策定（Instagram/TikTok/Xなど）
・ユーザー属性やトレンドを踏まえたSNSコンテンツの企画・実行
・インフルエンサー施策やメディア・ブランドタイアップの企画・実行
・SNS/PRとEC・アプリを掛け合わせた新規顧客獲得施策
■ 自社EC/アプリへのグロース設計
・SNS・PRからの流入最大化に向けたコンテンツ導線設計
・CRMチームと連携したパーソナライズ施策・コアユーザー化の仕組みづくり
・プロダクト（UI/UX）改善のための提案・連携
■ 効果検証・チームマネジメント
・KPI策定（MAU/SNSリーチ/EC・アプリ転換率/CVR等）
・データ分析・改善サイクルの構築
・…
- 応募資格
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- 必須
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■以下いずれかの経験を2年以上有する方
・SNSやPRを起点としたマーケティング戦略・施策の設計～実行経験
・広告代理店や制作会社での企画・制作プロデューサー、コンテンツプランナーとしての実務経験（営業職は除く）
・メディア編集長・編集者としての企画・コンテンツ運営経験
- 歓迎
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・Instagram / TikTok / X など主要SNSのアカウント運用ディレクション経験
・PR戦略の立案やメディアリレーション構築経験（露出最大化・取材獲得など）
・インフルエンサーやメディアを巻き込んだキャンペーン・タイアップ企画の実行経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～20:00
- 年収・給与
- 800万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 有休休暇、夏季休暇、慶長休暇、その他各休業休暇制度あり
