募集要項
- 募集背景
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”すべての投資家に有益な取引環境を”
貯蓄から投資へ、新NISAのスタートや確定拠出年金改革など、個人投資家の投資に対する関心はさらに広がっており、金融機関は投資につながる、より広い可能性、多くの選択肢の商品・サービスの提供を期待されています。
Japan Alternative Market (JAX)株式会社は、PTS(証券取引所を経由せずに株式を売買できる私設取引システム)を運営するスタートアップ企業です。公平で透明性の高い取引環境の実現を目指し、国内株式を中心に、立会外時間も含めた柔軟な取引時間や、より有利な価格での取引機会などを提供します。
今回の採用は、前部長が他部署に異動になったため、その後任を採用中です。
前任は社内にいますので、引継ぎ、相談など、随時受けることが可能です。
- 仕事内容
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・CEOの直下で、経営戦略の立案、企業のビジョンや目標を達成するための中長期的な戦略の策定、Playing Managerとして下記業務をお任せします。
・外部環境や社内の状況を分析し、経営層に対してデータに基づいた提言を行う
・経営戦略の立案:企業のビジョンや目標を達成するための中長期的な戦略を策定
・情報収集と分析:外部環境や社内の状況を分析し、経営層に対してデータに基づいた提言を行い、経営判断をサポートする
・経営会議の運営、および取締役会・株主総会運営:経営会議を運営し、経営陣の意向を把握し、全社に浸透させる橋渡し役を担い、各部署との連携を通じて、企業全体の最適化を図る
・プロジェクト管理:進行中のプロジェクトや業務の全体的な動向を把握し、部門内外の調整を行う。これにより、企業全体が円滑に運営されるように導く
・数値管理や課題の解決だけに留まらず、会社が「未来」に向けて成長していく方法やその価値を最大化する道筋を考える
CEOに伴走し、CEOが手持ちで持っている業務を遅滞なく進めることや、取りこぼしを防ぐというのも大切な業務になります。
- 応募資格
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- 必須
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・高いコミュニケーション能力と調整能力
・スピード感を持って仕事ができる方
・企業法務知識
・英語力(ビジネスレベル:読み・書き・英会話が問題なくできる)
- 歓迎
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・ベンチャーなどで経営に近い部署での勤務経験
・ベーシックなー会計知識
- フィットする人物像
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・経営企画は、企業の課題解決について考え、戦略として立案していく部署のため、高いレベルの論理的思考力がある数字に強い人が求められる。また、市場や競合の動向などの情報収集力も求められるので、常にアンテナを張っているような情報感度の良い人を希望
・情報を分析し「グラフ・プレゼン資料・議事録」を作成することも多いため、収集したデータをうまくまとめられる事務処理能力の高さ、経営に関わる専門知識を業務外でも学び続けられる、成長意欲を持っている人
部長とはいえ、弊社は大企業ではございませんので、部長自らが現場で手を動かし、また部下を管理する必要があります。
また株主に外国人がいるため、英語で直接会話ができる英語力がある方を希望しております。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経営企画部長
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋兜町8-1 FinGATE TERRACE(本社)
- 勤務時間
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定時は8:30~17:00
管理職のため、残業手当は対象外
- 年収・給与
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■年俸:1000万円 ~ 1199万円(月額:833,334円~)
■賞与:別途業績賞与あり
- 待遇・福利厚生
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試用期間:6か月
社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)完備
定年:65歳
有給休暇:年20日付与(初年度は入社月によりプロラタ)
健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドッグ費用補助
通勤費:最も経済的な経路での月額定期代を支給(上限、5万円)
在宅勤務:週1回(要申請)、試用期間明けより開始可
その他、福利厚生の一環としてリロクラブに加入
- 休日休暇
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完全週休2日制(土日祝)
年次有給休暇(年間20日、入社月によりプロラタ)
年末年始休暇(12/31~1/3)
看護・介護休暇、慶弔休暇あり
- 選考プロセス
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1回目:CEO/HR
2回目以降は、執行役員等2名程度にお会いいただく予定です。
- キャリアパス・評価制度
- 社内でのキャリアパスは限定的かもしれませんが、高いコミュニケーション能力や調整能力、スピード感をもって仕事ができることは、他社に行っても大いに役立つ経験です。また、開業して1年という会社を引っ張る経験はなかなか機会がないと思います。
