募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【実現したいのは「デリバリー」の日常化】
業界最大級の国内フードデリバリーサービスへと成長を遂げた一方で、国内のフードデリバリー浸透率は数%と諸外国（アメリカは10数%、韓国や中国は約30%）に比較すると大変低く、日本のデリバリーは発展途上にあります。 デリバリーが人々の生活における必需サービスであるならば、デリバリー浸透率はもっと上がるはずです。厳しい見方をすれば、現時点の我々は、まだ多くの皆さんにご利用いただけるような、便利で生活の質を向上させるほどの良いサービスは提供できていない、ということになります。これからも現状に満足せず、本当に良いプロダクトを作り、便利なサービスを提供し、成長し続け、地域のあらゆる人々を繋ぎ、日本中に必要とされるライフインフラを目指しています。
【お任せしたいこと】
加盟店ディベロップメント＆ソリューション営業本部配下の、”特命開発”という名を冠したダイレクトセールスチームにて新しい仲間を募集します。
”加盟店様の満足度の最大化”を通じて、出前館をいうプラットフォームの価値向上に寄与し、国内のデリバリー市場そのものを拡大していくことを担う、10名に満たない少数精鋭のグループです。”特命開発”という文字通り、会社横断の短期プロジェクト完遂に向けて白羽の矢が立つなど、期待されているチームの一つと言えます。
【具体的な業務内容】
・加盟店様のニーズを捉え、出前館のサービスを活用したソリューション提案
・加盟店様とのリレーションシップの構築
・新規加盟店様の開拓と既存加盟店様のフォローアップ
・加盟店様の満足度の向上にむけた社内の関連部門と連携
・加盟店様のフィードバックや営業活動を通じた課題発掘とサービスや運用の改善
＊営業スタイル：オンライン商談はほぼなく、基本対面対応となります
【チームやメンバーの特徴】
・食品商社でのルートセールスを経験してきたメンバー
・カーディーラーでのセールスを経験してきたメンバー
・新卒で出前館に入社したメンバー
- 応募資格
-
- 必須
-
※履歴書に写真添付が必須となります
■法人または個人営業のご経験（業界不問）
- 歓迎
-
■部署横断したプロジェクトマネジメント経験
■サービスの新規立ち上げや企画業務の経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～18:30
- 年収・給与
- 450万円～600万円
- 休日休暇
-
完全週休二日（土日） 祝日、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12/30-1/4）、年次有給休暇（10日～最大20日/入社日に3日付与、6か月経過後に7日付与）、慶弔休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇（勤続10年で5日間）、産休、育休制度※取得実績多数
年間休日120日以上
