募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
IT人材育成の専門家として、同社のITスキルマップの作成や研修プログラムの設計・実施をリードしていただきます。また、IT職採用のサポートも行い、優秀な人材の確保と育成に貢献していただきます。
最新技術やツールの紹介を通じて、社員のスキルアップを図り、組織全体のITリテラシーを向上させます。
■入社後お任せする業務：
・ITスキルマップの作成・更新
・ChatGPT、ExcelなどのITツールの研修・セミナー実施
・EUC統制のための育成プログラム、規定管理・作成
・IT職採用のサポート、人事と連携しワークショップの実施 等
■配属組織：
システム統括部のDX推進室にはDX推進課、IT人材育成課、EUC統括課の3課で構成されています。
本募集のIT人材育成課には現在、専任の課長と担当2名、DX推進課の2名が兼務しています。
IT人材育成課は、社員のスキルアップを目的とした研修やセミナーを積極的に実施しており、組織全体のITリテラシー向上に取り組んでいます。
【魅力】
同行では、600兆円を超える資産をお預かりする資産管理の専門銀行として、日本の金融インフラを担っています。
同社は安定した経営基盤を持ちながらも、常に最新技術を取り入れ、革新的なサービスを提供しています。
専門性を高めるための研修制度やキャリアパスも充実しており、IT人材育成のスペシャリストとして成長できる環境が整っています。
安定した職場で、長期的なキャリアを築きたい方に最適です。ITスキルの向上と最新技術の導入に興味がある方を歓迎します。
- 応募資格
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- 必須
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■下記いずれかのご経験
※事業会社・SIer・コンサル等ご出身業界は不問※
・IT人材育成のご経験
・IT関連の業務（システム開発・営業等）経験があり、IT人材としての育成/研修を受けたご経験をお持ちの方
- 歓迎
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■ITスキルマップの作成経験
■IT関連のセミナー、研修対応のご経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:50～17:20
- 年収・給与
- 500万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 年間有給休暇：年間21日、但し初年度は採用月による（2日～17日 ※下限日数は、入社直後の付与日数となります）/連続休暇（5営業日連続）/ミニ休暇（年2回・2営業日連続）等
