募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】通信系の設備管理システムに対するお客様ニーズ、市場動向等を把握し、
商品仕様に反映し、社内組織及びNTTグループ企業と連携し、拡販を図って頂きます。
【具体的な職務内容】
商品企画/マーケティングチームのリーダとして、以下の業務を推進して頂きます。
■NTTグループの通信サービスを提供するための設備管理システムについてお客様要望を把握し、企画型商品の仕様を検討する。
■市販パッケージや他社システムを調査し、市場動向をまとめ、企画型商品の仕様を検討する。
■NTTグループ以外の企業における設備管理システムについてのお客様要望を把握し、企画型商品の仕様を検討する。
■上記3点から、最適な商品仕様を導き、企画型商品の仕様をまとめる。仕様から漏れた機能についてはいつシステムに反映するか適切なロードマップを描く。
■アプリケーション開発チームと連携し、実開発に仕様を反映させる。
■社内組織（営業組織等）、NTTグループ企業（NTTコミュニケーションズ、NTTドコモ等）と連携し、見込み客への提案活動を実施し、受注を獲得する。
【配属部署】
ネットワーククラウド事業本部 IOWN推進部 IOWNソリューション部門
課長1名、スペシャリスト1名、担当者5名の7名体制
⇒商品企画/マーケティングのリーダーとしてジョイン頂きます。
【想定されるお客様先】
NTT東西、NTTコミュニケーションズ、NTTドコモ、他NTTグループ企業、及び一般企業
【ご入社後について】
商品企画/マーケティング担当としてNTTグループ向け案件の経験を積んでいただき、リーダー/サブリーダークラスからスタートし、ゆくゆくはサービスクリエーターとして、より広範な商品企画/マーケティングに力を発揮頂きます。
【同社の働き方】
■全社平均残業月12.4時間未満、平均勤続年数24.5年、離職率1.6％
残業時間はプロジェクトの進捗により増減し、フレックス制度や水・金曜日にノー残業デーを実施している部署もあります。平均勤続年数では国内TOP3に入っています。
■有給消化年平均19.0日：年20日の有給休暇をほとんどの社…
- 応募資格
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- 必須
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■IT基礎知識、クラウドに関する基礎知識を有し、ITシステムにおける
業務要件定義等を自ら実践した経験がある方
■オンライン/Face to Faceにおいて、英語での双方向コミュニケーションでの業務経験のある方
■語学力（TOEIC800点以上）
- 歓迎
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■標準化関連業務（テレコムに限らずISO等も含め）への従事経験
■英語での折衝経験のある方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
- 565万円～870万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、有給休暇、夏季休暇（5日）、年末年始休暇、6日）、特別休暇（結婚、育児時間、出産など）、ライフプラン休暇、産休制度、育児休職、介護休職
