募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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新サービス事業の事業部長として、ミッションに応じて、柔軟にチームをアサインし、事業化の推進役となっていただきます。
新規事業フェーズゆえ、職務内容は多岐にわたり、幅広い役割が求められます。
【職務内容】
・事業テーマのアイデア立案やビジネスモデル構築
・顧客ニーズや業務フローのヒアリング、課題整理
・顧客へのソリューション提案 - 案件のマネジメント、デリバリー
・外部パートナーシップやアライアンスの提携
・事業戦略の立案と実行 - 事業計画の策定と進捗管理
・事業KPIの設定と達成に向けた施策の実行 - 事業の収支管理と予算管理
【同社について】
同社は、企業理念のもと、”Labor force solution company”をビジョンに掲げ、人材サービスとDXサービスの提供を通して、 労働市場における諸課題を解決し、 誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。
【事業内容】
人材サービスに加え、中堅・中小企業のDX化に貢献するため、機能を絞った商品設計で、中小企業でも導入かつ継続利用しやすくパッケージ化したDXサービスを提供しております。新サービスとして、市場が拡大しているスポットワークに対して、ユーザーに多様な働き方の選択肢を広げるため、2024年10月にすぐに働ける求人サービスをスタートしました。
- 応募資格
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- 必須
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■事業（サービス）開発/リリースしたご経験（0→1フェーズ）
■事業（サービス）グロースさせたご経験（1→10、10→100フェーズ等）
■経営幹部または事業責任者経験
■経営、事業戦略の立案もしくは中期経営計画の策定経験
- 歓迎
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・100人以上のマネジメント経験がある方
・COO経験者、事業メインでPL責任者をしたことがある方
・新規事業を作りたいと考えている方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
- 983万円～1800万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝祭日、夏季（３日）、年末年始、年次有給休暇（入社時10日付与 就業年数に応じて最大20日間支給）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
