募集要項
- 募集背景
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新聞や各メディアでも取り上げられている通り、現在好調な百貨店の外商事業。
部門強化のための増員募集となります。
- 仕事内容
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お得意様である固定顧客に対して、商品提案にとどまらず、より深い信頼関係を築いていく仕事です。東証プライム上場の百貨店での個人外商のお仕事です。
個人顧客お得意様（会員顧客等）のご自宅を訪問し、ご要望に応じ様々なジャンルの商品やサービスをコンサルティング提案していただきます。
提案いただくのは、百貨店で取り扱う全ての商品・サービスが対象です。
新規開拓営業は無く、既存のお客様のライフスタイルやニーズに寄り添い、信頼関係を築いていくやりがい・面白さがあります。
昨今、盛り上がりを見せている外商事業において、更なるファン拡大を目指していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上
・個人営業経験者
・普通自動車免許
・お客様と深い信頼関係を築ける方
※基本的な選考基準や方針に変更はないため、本募集と同一ポジションにご応募いただいた方の再応募はご遠慮いただいています。
- 歓迎
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・お客様のご要望に応じて適切な商品やサービスを提案できる方
・互いに高め合う姿勢で組織の活性化をしていける方
- 雇用形態
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試用期間は嘱託契約となりますが、
半年後の正社員登用率は100％に近い水準です。
社員登用前提の採用基準の選考となります。
- 勤務地
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※ご本人の希望を踏まえつつ下記いずれかの店舗勤務となります。
（日本橋/新宿/横浜/玉川/柏）
- 勤務時間
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※配属店舗により勤務時間が異なります。
10:10～18:40（日本橋）
10:10～18:35（新宿）
9:40～18:10（横浜・玉川・柏）
※その他繁忙時期の勤務パターン有
※平均残業時間：10時間前後/月
- 年収・給与
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年収500万円～600万円
※経験・実績、前年収を考慮の上、決定されます。
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、退職金制度、時間外手当、外勤手当、家族手当、通勤手当、財形貯蓄制度、確定拠出年金
※入社して半年間は嘱託契約です。その後正社員登用になり、退職金制度が適用されます。（勤続3年以上）
育児/介護/ボランティア休職制度・出産休暇・育児/介護休暇制度・リフレッシュ休暇制度
- 休日休暇
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週休2日制 ※シフト制
年次有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）
半期2回（6日間）の連休あり、年間休日122日
