募集要項
- 仕事内容
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管理部門の総合職として、全体的な経理業務、決算業務等に携わっていただきます。
入社2～3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もいます。
執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。
【業務内容】
管理部内の経理担当として下記業務をお任せします。
■伝票処理
■入出金管理
■月次、年次決算
■売掛金管理／買掛金管理
■年次決算補助
■売上管理
- 応募資格
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- 必須
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■初転職の方
■事業会社での経理実務経験
■月次決算実務経験
★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています！
★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中！
下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。
・経営者視点で働きたい
・新規事業にチャレンジしたい
・スピード感をもって自身も成長したい
- 歓迎
- ■年次決算実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 品川区
- 勤務時間
- 9:00~19:00/※8時間
- 年収・給与
- 480万円～550万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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◇住宅手当：30,000円/月（会社から2駅以内に住んでいることが条件）◇資格取得支援・手当あり
◇時短勤務制度あり◇社員旅行（国内・海外）◇育休、産休、復職制度あり◇持株会◇部活動◇社内カップル手当◇社内結婚手当◇飲食割引◇社内マッサージ◇予防接種◇転勤手当◇海外駐在手当◇バースデーケーキ贈呈（役職者のみ）◇美容クリニック割引◇屋内全面禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／週休2日制、祝日、有給休暇（入社半年後に10日間）、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
・3年目勤続手当（強制9連休+10万円ボーナス+1万円の昇給）／リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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人事面接→事業部面接→代表面接
※遠方の方はSkypeなどの面接も可能です
※場合により選考フローが変更になる可能性があります
