募集要項
- 仕事内容
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戦略的増員として、シニアプロダクトデザイナーを募集しています。
◆STORES の戦略
・STORES はフロントオフィスのための複数のプロダクトを運営しており、今後数年にわたり、
既存プロダクトの連携・統合、複数の新規プロダクトのリリース、そのためのプラットフォームの構築を進め、
小売やサービス事業者さま、その先のお客さまへの提供価値を増やしていく予定です。
・また、特定の業種に特化するのではなく、幅広い業種とユースケースに対応できるプロダクトを目指しており、
幅広い業種へのGo to Market戦略と連携したプロダクトロードマップを推進できる人材が必要だと考えています。
・具体的には以下のような、難易度の高い挑戦をCPOやVPoPと共に担っていただける方を募集します。
└新規プロダクトの展開と統合的なユーザー体験を支えるプラットフォームをデザインする
└事業者さまとお客さまの接点となるウェブ・アプリのストアフロントをデザインする
└新規プロダクトの立ち上げやM&AプロダクトのPMI
▼ 業務で利用するツール
Google Workspace Slack esa.io Figma Adobe Miro GitHub
- 応募資格
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- 必須
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・デジタルプロダクトにおける5年以上のデザイン経験、
またはそれに相当するスキル
・社会的インパクトを残したデジタルプロダクトのデザイン経験
・サービスデザイン、インタラクションデザインのアカデミック
レベルの知識と経験
・複数の事業やクライアント、またはサービスのデザイン経験
・エンジニアと仕様・設計の議論ができ、最適な要件設計と体験設計の
バランスが取れるレベルの知識と技術力
【求める人物像】
・STORES のミッション、「STORES」プロダクトへの共感
・変化に柔軟であり、自らも変化していける方
・仮説や問いを立てる力と、その証明に必要な行動を導き出せる方
・メンバーへの敬意
・新しいアイディアをすぐに形にしてみるのが好きな方
・とにかくデジタルプロダクトが好き
- 歓迎
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・市場調査、ユーザーヒアリング、ユーザーテストの
ベーシックなスキルと経験
・toBのスマートフォンアプリ、webアプリなど、
ダッシュボード系のデザイン経験
・0→1、1→10のサービス開発経験
・データ分析、グロースモデルの作成・運用経験
・UXリサーチのエキスパートレベルの知識と経験
・複数プロダクトをまたぐプラットフォームの
デザインマネジメント経験
・P/Lの管理を含むビジネスデザインの経験
・プロダクトマネジメントの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 渋谷区
- 勤務時間
- 8時間
- 年収・給与
- 552万円～1000万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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- 開発用PCいつでも交換OK- STORES 各種サービスでの購入手当（5千円/月）- ウェルカムディナー・ランチ手当- ピアボーナス制度- 業務終了後（18時以降）はアルコール、ソフトドリンクを無料で飲むことができます- 予防接種補助- ファストドクターサポート などその他、健康保険加入先の関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）の制度もご利用いただけます。
詳細は *****をご覧ください。
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／結婚休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇- バケーション休暇（年2日付与）- ファミリーサポート休暇- ベビーウェルカム休暇（出産予定日前後に10日付与）- サバティカル休暇- ノーマライゼーション休暇- 罹災休暇■ 有給休暇入社時付与、最高付与日数20日。積立有給休暇制度有。
- 選考プロセス
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（カジュアル面談 →） 書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接 → 内定
※選考フローは変更になる可能性がございます。
