募集要項
- 募集背景
- 急成長に伴う社内システムの構築・拡張ニーズ 複数プロジェクトの同時進行により、PMO機能の強化が急務
- 仕事内容
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・自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢を重視する企業風土。・残業が少なく（平均残業時間10時間未満）、長期安定的に働ける会社。【社内システム運用チームにおけるPMO業務】
○具体的な業務内容
・社内システム構築・導入プロジェクト全体管理（ボリュームが大きいのはSalesforce/開発は外注）
・プロジェクトの立ち上げ?完了までの全工程管理
・タスク、スケジュール管理を行い、予算、リソースを最適化
・各実務部門との調整・利害関係者とのコミュニケーション、社内決裁プロセスを実施
・プロジェクトの品質
＜業務内容（変更の範囲）＞
・IT導入の進捗度合、リソース状態により、社内のインフラ・ネットワークチーム業務のPMO業務拡大の可能性あり
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
1. プロジェクトマネジメント経験
・Salesforce導入・拡張プロジェクトのPMまたはPMOとしての実務経験（3年以上）
2. 業務理解・要件定義スキル
・業務部門との要件定義・業務プロセス整理の経験
・RFP作成・ベンダー選定・契約管理の経験
3. IT知識・技術的理解
・SaaS導入経験（当面は、スクラッチ開発案件はほぼ発生しない）
4. コミュニケーション・調整力
・経営層・現場・ベンダーとの三者間調整経験
・会議ファシリテーション、議事録作成、意思決定支援
・利害関係者とのステークホルダーマネジメント
- 歓迎
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【歓迎】
語学力 ※必須ではないがメールでコミュニケーションできれば尚可
（海外子会社とのコミュニケーションの機会あり）
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間：3ヶ月※試用期間における労働条件等の変更はありません。
- 勤務地
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【本社】東京都千代田区霞が関
（最寄駅：東京メトロ／虎ノ門駅徒歩3分、霞ヶ関駅徒歩5分）
＜勤務地（変更の範囲）＞
転勤無し（本社のみ）
- 勤務時間
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9：00～18：00（実働8時間/休憩60分）
残業：有（10～20時間/月）
管理監督者としての採用となる場合は時間管理の対象外
- 年収・給与
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年収：900万円～1500万円
（経験、能力を考慮の上決定いたします）
※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示いたします。
※賞与年2回（年収に含む）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・正社員は65歳定年。65歳以降は契約社員として継続雇用あり（契約社員には定年なし）。
・通勤手当実費支給
・企業型確定拠出年金制度
・退職金なし
受動喫煙防止措置：屋内禁煙（ビル内に喫煙室有）
- 休日休暇
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土日祝日、年末年始（12/31～1/3） 【年間休日120日以上】
年次有給休暇、各種特別休暇
- 選考プロセス
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◇書類選考、面接（2～3回）
※最終面接時、本社にて適性検査（SPI性格診断）をWebで受検頂きます。
