募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】■同社グループ全社を対象としたグローバルレベルでのリスクマネジメントにつき、全社のコントロールタワーとして業務を推進して頂きます。
■また、リスクヘッジとしての損害保険契約の全社統括も担当していただきます。
【具体的には・・・】
■海外子会社を含む同社グループにおけるリスクマネジメント体制の構築
■海外子会社を含む同社グループでのリスクアセスメントの実施・分析・対策フォロー
■全社組織である企業倫理・リスクマネジメント委員会の運営
■同社グループ会社を対象とした欧州・米州・中国・アジアオセアニア域での地域会議の運営
■個別リスク（人権リスク、情報管理リスク、自然災害リスクなど）への対応
■リスクに関する従業員の意識向上
■各種損害保険の全社統括（賠償責任保険、火災保険、物流保険、D&O保険など）
【使用ツール】
マイクロソフト社の各種オフィスソフト（Word、Excel、Powerpoint）、Eラーニングシステム
【ポジション・立場】
海外子会社を含む同社グループでの企業倫理・リスクマネジメントを推進するチームにおいて、リスクマネジメントを全社統括するキーパーソンとしての活躍を期待しています。
【仕事のやりがい】
■本社コーポレート部門の一員として、世界中に存在する約３７０社のグループ会社を相手にリスクマネジメント業務を担当して頂くことになります。
■従って、欧州、米州、中国、アジア・オセアニア域の各グループ会社ローカルスタッフとコミュニケーションをとりつつ連携して業務遂行する必要があり、容易ではない一方で、異なった文化・考え方・環境に触れながら、非常に幅広い経験を得ながら活躍いただけます。
■こうしたグローバルな事業環境をベースとして、同社グループのグローバルな仲間たちと実践的なリスクマネジメントの在り方を模索・探求しつつ、会社に貢献するとともに自らのスキルを更に磨き続けることができます。
【この職種における強み】
■欧州、米州、中国、アジア・オセアニア域とほぼグローバル全域にグループ会社があり、これらグループ会社と連携し、世界を股にかけて自分の力を発揮できる環境がある。…
- 応募資格
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- 必須
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■以下いずれかに該当される方
Lリスクアセスメントを含むリスクマネジメントに関する業務経験3年以上
L 企業に係る損害保険の概要についての知識を有する
- 歓迎
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■海外グループ会社を含めたリスクマネジメント業務の経験
■英語力
■リーダーまたはマネジメントの経験
■海外での業務経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 500万円～900万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 夏季休暇、年末年始など年間休日124日、年次有給22日（初年度のみ14日）、慶弔、育児・介護休暇制
