募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
既存の小売・流通各社に向けた提案営業をお任せいたします。
決まった自社の人気商品を売るだけでなく、クライアントの目線になって、
売り場全体をどう作ったら良いか課題をヒアリングしながら解決に導きます。
「この人から買いたい」と思って頂けるような担当を目指していただきたいと思っております。
【同社の特長】
・POSデータやSRI等を分析し、自社商品にこだわらない売り場作りを提案します。
・自社商品を押し売りしないため、長期的な信頼関係を築くことが可能です。
・データに裏付けされた論理的な提案と、あなたのアイデアを駆使することで、提案営業のスキルが自然と身に付きます。
【入社後の流れ】
まずは先輩社員の商談や陳列に同行して、自社商品や得意先企業を理解してください。
売り場の提案資料や販促資料作りをお手伝いしながら必要なスキルを学んでいきます。
慣れてきたら、担当顧客を複数社持ち、訪問、商談等を徐々にお任せしていきます。
【その他の業務】
・定番商品、特売品の商談
・展示会への参加
・春秋発売の新商品プレゼンテーション（年2回）
・グミ、清涼菓子、玩具菓子のカテゴリー提案
・競合商品、売上動向のヒアリング
・得意先店舗への改装のお手伝い（月数回）
- 応募資格
-
- 必須
-
※履歴書に写真貼り付け必須※
■食品・飲料・日用品メーカーもしくは食品卸での実務経験4年以上
■商談を行い成果を出した経験のある方
- 歓迎
-
▼POSデータや棚割りソフトの活用経験
▼食品メーカーでの営業経験
▼複数社の取引先の担当経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県
- 勤務時間
- 09:30～18:00
- 年収・給与
- 400万円～600万円
- 休日休暇
-
週休二日 週休二日制：日祝日、夏期休日、年末年始休日、その他
※会社指定のカレンダーにより、土曜日出勤が年数回予定しています
※多くの既存社員が年次有給休暇（計画取得）や振替休日を土曜日出勤に充てています
慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇 他
有給休暇：入社年度は入社時5日付与、半年後5日付与の年計10日、入社半年経過後10日～最高20日（計画年休：上期2日、下期3日）
