募集要項
- 仕事内容
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◇業務概要
当社の人事労務として下記業務をお任せします。
・予実管理補助
・雇用契約管理補助
・給与実務
・採用面接官
・教育研修企画・運用
・各種制度企画・運用（就業規則、規程、人事制度）
・その他管理職の補佐
・規程・協定 対応
・その他、給与事務など人事業務全般
この他にも多岐にわたる業務があり、既存メンバーと協業しながら幅広い業務に対応していただきます。
経営陣との距離が近く、経営に直結したお仕事ですので、責任感と機密意識のある方を求めます。
人事部の管理職とともに人事戦略の立案、経営への提案にも関わる機会があります。
◇ポイント
・業界未経験歓迎！
・河合塾グループ
・福利厚生多数で働きやすい環境◎
・成長できるサポート体制◎
・年休125日
■組織構成：
部長1名、次長1名、スタッフ4名（男性1名、女性3名）20代～30代前半で構成されています。
※このうち30代女性スタッフ1名は産育休中
■当社の特徴：
当社は河合塾のグループ企業として、大きく3本柱の事業を展開しています。
一本目の柱は、大学の経営課題をサポートするビジネスで、BtoBの事業です。
二本目の柱は、「キャリア・チェンジ」を目指す「学び人」のためのスクールビジネスで、BtoCの事業です。
三本目の柱は、国内外を市場として多面的に教育にアプローチする、革新的な新規事業です。
教育分野に特化した新しいアルゴリズム開発やAIの研究・開発をはじめ、発展途上国への教育エコシステムの輸出、
大学アスリートのスポーツと学業支援など、これまでの教育の常識を変え、新しい価値創造に取り組んでいます。
- 応募資格
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- 必須
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下記を満たす方
・人事部門における業務経験があること（目安6年以上）
・人事基幹業務（規則改定、労基署対応、給与実務、面接官）のいずれかの経験（目安3年以上）
・機密意識、守秘義務意識、情報リテラシー、リスク管理目線があること
・安衛法、労働基準法、法改正による就業規則改訂等に関わった経験
・Microsoft Officeスキル
＜最終学歴＞
大学院、大学卒以上
- 歓迎
- ・リモート（テレワーク）での業務経験
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職
＜試用期間＞
6ヶ月
待遇に変更なし
- ポジション・役割
- スタッフ職
- 勤務地
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東京都千代田区麹町
※勤務地最寄駅：有楽町線／麹町駅
- 勤務時間
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9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月1回、任意日に上長許可のもと3時間早上がりできる制度有り
■月残業平均15～20時間程度
- 年収・給与
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想定年収600万円～680万円
＜賃金形態＞
月給制
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※賃金額は選考を通じて経験やスキルによって判断します。上述金額から多少上下する可能性もあります。
※想定年収は15H／月の時間外勤務手当、一定の評価を得た場合の賞与を含めます。
※1分単位で時間外手当を全額支給
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
退職金制度：企業型確定拠出年金制度
＜定年＞
60歳
高年齢者継続雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜その他補足＞
・OJT研修、職種別ならびに階層別の研修制度有
・各種法定休暇、休業制度完備
・河合塾グループ確定拠出年金規約加入（退職金制度）
・慶弔見舞金、出産祝い金 有（規程有）
・人間ドック費用補助 有（規程有）
・在宅勤務制度（規程有）
・月１回終業時刻より３時間早上がりできる制度
・ライフサポート倶楽部加入
- 休日休暇
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☆年間休日125日☆
◆完全週休2完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■有給休暇：入社3ヶ月経過後に付与。日数は入社日により変動
■その他：特別休暇（夏季休暇・冬季休暇有り）日制（土・日）
◆祝日
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇 他
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