募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う募集です
- 仕事内容
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工作機械や産業用設備の設計業務を担当します。自社グループや外部取引先向けの設備設計に携わり、仕様検討から設計まで一貫して関わることができます。最新技術やロボット・AIの導入案件も多く、社外研修などを通じてスキルアップが可能です。将来的には工場長を支えるリーダー候補としての活躍も期待されています。
＜具体的には＞
・設備について取引先との仕様決めから設計
＊自社内向け…切削などの加工および搬送機など
＊取引先向け…組み付けロボットやラインなど
＜企業について＞
創業70年以上の歴史を持つ当社は、確かな技術と高品質を提供するスペシャルマシンメーカーです。自動車や弱電メーカー向けの専用生産設備を開発、常に知識と技術の向上に努めています。最先端のものづくりを通じてお客様の信頼を獲得し、品質において高い評価を得ている企業です。
＊将来的に従事する可能性のある仕事内容：全職種への配置転換の可能性があります
- 応募資格
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- 必須
- ・機械設計の経験がある方
- 歓迎
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・ロボット・装置・設備等の開発に携わった経験がある方
・リーダー等のマネジメント経験お持ちの方（役職は問いません）
- 雇用形態
- 正社員／期間の定めなし／試用期間：有/6ヶ月（試用期間中の雇用条件は同一）
- 勤務地
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愛知県豊田市高岡本町秋葉137-1
最寄駅：名鉄三河線／三河八橋駅車10分
＊将来的に勤務する可能性のある場所：本社・すべての支店への配置転換の可能性があります
- 勤務時間
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8：30～17：30（休憩60分）実働8時間
残業：あり（月平均25～30時間程度）
- 年収・給与
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年収400～650万円
月給制 月額（基本給）：233,550円～260,000円
※上記月給とは別途、残業手当・家族手当・技能手当・昼食手当を支給
※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ決定
給与改定：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4.7ヶ月
モデル年収例：530万＊36歳（単身者） 600万円＊36歳（配偶者・子2名）
＊年齢・経験・スキルを勘案し決定
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤手当：交通費全額支給
寮社宅：社宅・家賃補助あり（空き状況による／自己負担あり）
退職金制度：あり（勤続3年以上）
定年：60歳 ＊再雇用制度あり（65歳まで）
財形貯蓄制度 団体生命保険 退職金共済加入 制服支給 社内レクリエーション 育児休業（取得実績あり）
シーホース三河観戦チケット 新車購入割引（規定あり） レジャー施設の割引
職務給制度（総合職、一般職、1～5の等級制度あり）
昼食手当：3,500円／月
技能手当（月1,000円以上）※QC検定／技能士／TOEIC(R)テスト(R)テストなどの資格取得者対象
家族手当：配偶者18,000円、子1人目6,000円、2人目4,000円、3人目2,000円／月
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日：116日
GW休暇（10日程度）、夏季休暇（10日程度）、年末年始休暇（10日程度）、年次有給休暇 など
