募集要項
- 募集背景
- 人事部門の体制強化に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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六本木ヒルズ・アベノハルカスなど大型商業ビルの壁材としても採用される石膏ボードメーカーでの求人です。組織体制を強化すべく今回新たな人材を募集することになりました。給与計算や社会保険手続きなどの実務経験を活かして活躍いただけます。
＜具体的な業務内容＞
・給与計算、勤怠管理、年末調整
・住民税、所得税など処理
・入退社手続き、保険料算定
・労災申請対応
・各種法定帳簿作成、管理
・健康診断、ストレスチェックなど企画・運営、社内告知
・人事関連書類作成・管理、従業員問い合わせ対応 など
＊将来的に従事する可能性のある仕事内容：全職種への配置転換の可能性があります。
- 応募資格
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- 必須
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・給与計算事務の実務経験5年以上
・給与計算、社会保険手続、年末調整など、法定手続きの実務経験
・給与ソフトや人事システム等からデータを抽出し、Excel等を用いて集計・分析、資料作成の経験のある方
・Word、Excel、PowerPoint等の基本的なPCスキル
- 歓迎
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・社内規程の作成・改訂、運用経験
・業務で英語を使用することに抵抗がない方
・給与計算ソフトOBIC7の使用経験
- 雇用形態
- 正社員／期間の定めなし／試用期間：有/6ヶ月（試用期間中の労働条件：同じ）
- 勤務地
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本社：三重県三重郡川越町高松928
最寄駅：近鉄名古屋線川越富洲原駅より徒歩25分
車通勤：可（駐車場あり）
＊将来的に勤務する可能性のある場所：本社・すべての拠点への配置転換の可能性があります
- 勤務時間
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8：30～17：15（休憩60分）実働7時間45分
残業：あり（月平均残業時間20時間）
- 年収・給与
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年収490～580万円
月給制
月給：基本給291,500円～341,500円、別途諸手当あり
必ず支給される手当：昼食手当／5,000円
残業手当：あり（固定残業手当50,000円/20時間相当、20時間を超過した場合は実績に応じて別途支給）
賞与制度：あり（前年度実績：年2回6月12月/5.8ヶ月分）
昇給：あり
＊給与は、年齢・経験・スキル等を考慮のうえ決定します。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤交通費：規定額支給（上限なし）＊車通勤の場合は会社規定の額を支給
退職金制度：あり（勤続3年以上）
受動喫煙対策：屋内禁煙
定年年齢：60歳（上限65歳までの再雇用制度あり）
その他手当：役職手当、家族手当
その他福利厚生：三大疾病補償制度、保養所制度（エクシブ）
- 休日休暇
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年間休日：126日（会社カレンダーによる）
休日：完全土日祝休み
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
有給休暇：入社後6か月経過後10日付与、最高付与日数20日
