募集要項
- 募集背景
- 将来に向けての部門・体制強化のため
- 仕事内容
-
今回募集するポジションでは、総務・経理部門を横断的に支える責任者として、メンバーの育成・指導、業務の進行管理など、部門運営全般をお任せします。軽貨物輸送のパイオニア企業として、中部・関東・関西・九州地区に拠点を持つ物流企業の求人です。現在、総務部門には係長を含む2名、経理部門には次長を含む3名が在籍し、それぞれが日々の業務に従事しています。
＜各部門の担当業務＞
・総務：全社行事運営、法令に基づいた諸規定見直し対応、採用、人事制度立案など
・経理：出納管理、月次・年次決算、年間予算立案、有価証券管理（営業外収益）など
＜組織について＞
総務業務係長1名（男性）担当者1名（女性）＊総務業務の次長は経理業務の次長が兼務
経理業務次長1名（男性）担当者2名（女性）
＊将来的に従事する可能性のある仕事内容：全職種への配置転換の可能性があります。
- 応募資格
-
- 必須
-
・総務及び人事労務の実務経験とマネジメント経験がある方
・パソコン基本スキル（Excel、Word、PowerPoint）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 歓迎
- ・経理業務の実務経験がある方
- 雇用形態
- 正社員／期間の定めなし／試用期間：有/3ヶ月（試用期間中の待遇：予定の月給から5,000円マイナス）
- 勤務地
-
愛知県名古屋市中区
最寄駅より徒歩5分
＊将来的に勤務する可能性のある場所：本社・すべての支店への配置転換の可能性があります
- 勤務時間
-
9：00～17：30（休憩60分）実働7時間30分
残業：あり（月平均20～30時間程度）＊業務の繁閑（季節）による残業時間の波があります
- 年収・給与
-
年収520～650万円
日給月給制
月額固定給：35万円～43万円＜内訳＞基本給：35万円～43万円
残業手当：なし（管理監督者扱い）
賞与：あり（昨年実績年2回、計3.0ヶ月分）
昇給：あり（毎年4月）
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険完備
通勤交通費：規定額支給（上限50,000円）
退職金制度：あり（勤続3年以上）
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用場所あり）
定年年齢：60歳（上限70歳までの再雇用制度あり）
その他手当：扶養家族手当（扶養配偶者/5,000円、子供（20歳まで）/6,500円）
その他福利厚生：寮社宅（毎月15～25%自己負担）※単身赴任の場合は15％、単独赴任の場合は25％
- 休日休暇
-
年間休日：113日（会社カレンダーによる）
休日：週休2日制 土曜日、日曜日、祝日休み（但し、毎月第1土曜日は出勤日）
年末年始休暇・夏季休暇
有給休暇：入社後6か月経過後10日付与、最高付与日数20日
