募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う募集です
- 仕事内容
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ワイヤカット放電加工機の保守メンテナンスなどを担当いただきます。業務はマニュアル化されており、未経験の方でもスムーズに習得できます。＜具体的には＞
・納品立会、配線、試運転、取扱講習（据付自体は別途業者対応）
・定期的な訪問による点検、保守メンテナンス
・緊急時及びクレーム時の対応 など
＊月5日程度全国の取引先への出張があります
＜企業について＞
建材・機械部品の輸出入販売および不動産賃貸業を展開する企業です。アメリカ・中国を中心に海外事業にも積極的に取り組んでいます。
＊将来的に従事する可能性のある仕事内容：業務内容の変更はありません
- 応募資格
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- 必須
- ・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 歓迎
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・電気回路の知識がある方（業務経験がある方）
・機械設備の保守メンテナンスの業務経験がある方
・自動車整備工場での勤務経験がある方
・第二種電気工事士があれば尚可
- 雇用形態
- 正社員／期間の定めなし／試用期間：有/3ヶ月（試用期間中の労働条件同じ）
- 勤務地
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愛知県名古屋市東区
最寄駅より徒歩10分
車通勤：不可（駐車場なし）
＊将来的に勤務する可能性のある場所：勤務地の変更はありません
- 勤務時間
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8：30～17：00（休憩60分・実働7時間30分）
残業あり：（月平均20時間）
- 年収・給与
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年収370～500万円
月給制
1.月 給：基本給22万円～29万円（固定残業代除き）、別途、諸手当あり
2.固定残業代（手当）：15時間分／2.5万円～3.5万円（超過分は別途残業代支給）
3.必ず支給される手当：技術手当／1万円
残業手当：あり（残業時間に応じて別途支給）
賞与制度：あり（前年度実績：年2回、2.5～3.5ヶ月分）
※給与は、年齢・経験・スキル等を考慮のうえ決定します。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤交通費：公共交通機関の定期代実費支給（上限50,000円）
退職金制度：あり（勤続2年以上）
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
定年年齢：60歳（上限65歳までの再雇用制度あり）
その他手当等：資格手当（0～10,000円）、出張手当／日当（1,000円～2,000円）、宿泊手当（10,000円）
- 休日休暇
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年間休日：120日程度（会社カレンダーによる）
休日：土曜日、日曜日、祝日
年末年始休暇、夏季休暇
有給休暇：入社後6か月経過後10日付与
