募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う募集です
- 仕事内容
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自動車メーカーに常駐し、ハイブリッド車向けECUの制御ロジック設計や仕様書作成、評価業務などに従事いただきます。 プログラミングよりも設計・調整業務が中心で、技術とコミュニケーション力を活かせる環境。創立50周年を迎えたソフトウェア開発会社として、物流・自動車・金融など多様な分野でソリューションを提供しています。
＜業務内容＞
・車両制御仕様開発支援、評価
・SILS、MILSの構築検討
・客先システムのカスタマイズ、メンテナンス
・運用改善、支援
・車両法規向けOBD申請書作成
・車載制御ECU仕様開発
＜具体的には＞
ハイブリッド車におけるECUの制御仕様の設計・引き当てを行います。大手自動車メーカに常駐しているチームメンバと一緒に、上記の何れかの業務を行います。プログラミング作業はほぼなく、他部署との説明・調整業務が多くなります。
・制御ロジックの設計、要求仕様書（部品仕様書）作成
・車両に応じた部品仕様書の引き当てを行い、車両引き当て仕様書を作成
・法規に基づく申請書作成
・作成した仕様書に対して車両を使用した評価（テスト）、ロジック（C言語）調査
＊将来的に従事する可能性のある仕事内容：変更はありません
- 応募資格
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- 必須
- プログラム設計の経験があり、基礎的なC言語の知識がある方
- 雇用形態
- 正社員／期間の定めなし／試用期間：有/6ヶ月（試用期間短縮の場合あり/試用期間中の勤務条件は同一）
- 勤務地
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勤務地は、基本お客様先での常駐（愛知県豊田市を想定）となります
本社：愛知県名古屋市（最寄駅すぐ）
＊将来的に勤務する可能性のある場所：転勤あり（お客様先での常駐）
- 勤務時間
- 9：00～18：00 休憩60分（12：00～13：00）実働8時間 ＊残業は10～15時間程度／月
- 年収・給与
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年収350～650万円
月給制
昇給：年1回（4月）賞与：年2回（7月、12月：昨年度実績4ヶ月分）
＊年齢、経験、スキル等考慮のうえ決定します
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤交通費：社内規定により支給（上限40,000円）
退職金制度あり（勤続3年以上）
奨学金返済支援制度、情報資格取得報奨金制度、育児・介護休業制度、財形貯蓄制度、確定拠出企業年金制度、従業員持株会、慶弔金制度
保養所（志賀高原、鳥羽）
定期健康診断、健康相談、メンタルヘルス
受動喫煙措置：社内禁煙
- 休日休暇
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年間休日:122日以上
完全週休2日制（但し、年2回土曜出勤あり）
年末年始休暇、夏季休暇
有給休暇（初年度10日、1年超17日、2年超20日付与）、慶弔休暇、特別休暇
