募集要項
- 募集背景
-
今回の募集は、組織強化 × 開発力強化の両面を目的としたメンバー採用です。
「自社サービスを自分の手で育てたい」
「ECの現場にもっと深く関わりたい」
そんな想いをお持ちの方、是非ご応募お待ちしております!
- 仕事内容
-
★mission当ポジションは、自社開発のEC支援システム『ALIS』を中心に、クライアントの要望に応じた機能改修・新規開発を担当。
自社サービスを育てるエンジニアとして、ECの最前線を支えるお仕事です。
「ただの受託開発では物足りない」
「ユーザーの反応を見ながらサービスを一緒に育てたい」
そんな方にぴったりの環境です!
要件定義から設計・開発・運用まで一貫して関わり、
クライアントと直接対話しながら課題解決を行い業務の効率化・最適化を実現していきます。
【業務の流れ】
➊クライアントとの打ち合わせ
既存クライアントが中心ですが、新規導入案件もあります。
エンジニア自身が直接クライアントと対話し、現状の運用課題や改善ニーズをヒアリング。
商品連携・画像連携・在庫連携など、EC運営に欠かせない機能の要望を深掘りします。
❷要件定義・設計・開発
ヒアリング内容をもとに、要件を整理し、設計~開発までを一貫して担当。
小規模案件では1名で対応することもありますが、基本はチームで協力しながら進行します。
開発は主にバックエンドですが、希望に応じてフロントエンドにもチャレンジ可能!
フルスタックエンジニアを目指す方にも最適な環境です。
❸納品・運用・アフターフォロー
開発完了後も、クライアントの声を継続的に聞きながら、システムをより良い形へと改善。
「納品して終わり」ではなく、長期的な視点でクライアントと伴走するスタイルなので
技術力だけでなく、課題発見力・提案力・調整力も磨かれる環境です。
【開発環境】
PHP,CakePHP,PostgreSQL,Linux,AWS
【案件の特徴】
打ち合わせ頻度:週1~2回(基本オンライン、年1回程度訪問あり)
並行案件数:3~10件(規模により変動)
案件期間:短期(1~2週間)~長期(半年~1年)まで様々
【仕事の魅力】
★大手ブランドのECを支えるやりがい
★クライアントと直接対話できるからこそ、課題の本質が見える
★技術の幅を広げられる環境
あなたの手がけたシステムが、日々のEC業務を支え、商品が消費者の手元に届く流れを生み出します!
【ALISとは?】
アッカインターナショナルが提供するクラウド型物流管理システムです。
複数のECモールや物流拠点・実店舗と連携し、在庫・商品情報・補充指示などを一元管理。
在庫消化率の向上、販売機会の最大化、運用工数の削減を実現し、ブランドの成長を支えるインフラとして多くの企業に導入されています。
24時間365日稼働、99.9%の安定性を誇り、事業拡大に合わせた柔軟な機能追加も可能。
ECビジネスの効率化と拡張性を両立する、次世代型の物流DXソリューションです。
- 応募資格
-
- 必須
-
■システム開発の実務経験:3年以上
∟ 開発環境不問
■日本企業での就業経験
∟ クライアントとのコミュニケーションが多く発生するため
■チームの進捗管理や技術的な意思決定経験
- 歓迎
-
■EC関連システムの開発経験(商品管理、在庫連携、画像処理など)
■物流業務に関する知識・経験(WMSや在庫管理、配送システムなど)
【補足】
スキルだけでなく「コミュニケーション力」「学習意欲」なども重視しています!
- フィットする人物像
-
■指示待ちではなく、主体的に動ける方
■「やったことがない」領域にも、好奇心を持ってチャレンジできる方
- 雇用形態
-
正社員
※試用期間:6ヶ月
※雇用形態、待遇に変更なし
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
★時差出勤可
- 年収・給与
-
想定年収:400万~554万(賞与込)
※賞与は業績連動型 2024年部門実績:基本給2ヶ月分
■月給:255,000円~407,000円
∟基本給:207,000円~330,000円
∟固定残業代/30時間:48,000~77,000円
※基本給・手当は経験・スキルに応じて決定
・給与改定:年1回(3月)
・賞与:年2回(7月・12月)※業績連動型賞与
・交通費:全額支給(社内規定有)
・時間外手当:超過分支給(管理者の場合:無)
・深夜割増手当:支給
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■大和ハウスグループ社員向け優待制度
└スポーツクラブNAS利用補助
■研修制度(入社時研修など)
■ウォーターサーバー設置
■冷蔵庫・電子レンジ・電気ポット完備
■オフィス内禁煙(屋内/屋外に喫煙所有)
■服装自由
■髪型、髪色、ネイル、ピアス自由
■社内公募制度
■社員紹介(リファラル採用)制度
■資格取得祝金制度
■退職餞別
- 休日休暇
-
年間休日121日
完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始休暇
有給休暇
※営業カレンダーに準ずる
- 選考プロセス
-
*(1)カジュアル面談
(2)書類選考
(3)一次面接(対面/web)
(4)最終面接(対面)
(5)内定
※「*カジュアル面談」はスカウトから応募の方のみ実施
