募集要項
- 仕事内容
-
同社 グローバルに展開するIntegration & Separation サービスの日本拠点として、PMI（M&A後の企業・事業統合）やセパレーション（事業売却）の支援を行う。
1. Integration (PMI)
(1) 統合デューディリジェンス
(2) 統合戦略・方針立案支援
(3) シナジー効果分析・施策実行・モニタリング支援
(4) （統合後）ターゲットオペレーティングモデル検討・構築支援
(5) TSA（移行期間のサービス提供合意書）検討・交渉・モニタリング支援
(6) Day1計画策定・クロージングレディネス支援
(7) Day100計画策定・実行支援
(8) 統合プロセス評価・プレイブック作成支援
2. Separation （セパレーション）
(1) カーブアウトデューディリジェンス
(2) ベンダーデューディリジェンス
(3) スタンドアロン・セパレーションコスト分析
(4) セパレーション戦略・方針立案支援
(5) TSA（移行期間のサービス提供合意書）検討・交渉支援
(6) TSAの体制検討・構築支援
(7) セパレーション計画立案・実行支援
(8) セパレーション評価・プレイブック作成支援
- 応募資格
-
- 必須
-
1.下記の分野に於いて5～6年以上の実務経験：
■コンサルティングファームもしくは社内コンサルとしてのディール推進、プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント等（システム開発プロジェクトは除く）の経験
■M&A、PMI、SCM、IT、人事、企業再生等の業務・アドバイザリー
■監査法人での会計監査等の経験（日本・海外いずれかのCPA保有者）
2.語学力：日本語（ネイティブレベル）、英語（英語圏でのビジネスの経験、あるいはMBA等留学経験を通じての高い英語力）
3.スキル：MS OFFICE(POWER POINT/EXCEL)
4.リーダーシップがあり、ポジティブで向上心がある人
5.チームワークを発揮して社内外メンバーと協業できる人
6.クライアントへの価値提供にコミットできる人
7.単に戦略を策定するだけでなく、クライアントを巻き込み、その実行まで支援したい人
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- シニアアソシエイト/マネージャー/シニアマネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
9:15-17:15
※アソシエイト、シニアアソシエイトはフレックスタイム制
標準労働時間：7時間 フレキシブルタイム：7:00-22:00 コアタイム：なし
- 年収・給与
-
1000万円 ～ 2500万円
※経験・スキルを考慮し優遇
- 待遇・福利厚生
-
交通費支給 社保完備 カフェテリアプラン制度
財形貯蓄制度 公認会計士企業年金基金
- 休日休暇
-
完全週休二日制（土・日） 祝日 年末年始 創立記念日
年次有給休暇 特定有給休暇 慶弔休暇 育児・介護休業
