募集要項
- 仕事内容
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ホテルでの宿泊予約マネージャー業務をお任せします。【具体的には…】
・ホテルの宿泊受付
・各種お問い合わせ対応
・ウェルカムドリンク管理
・マーケティング調査
・メール対応
・宿泊プラン企画・デザイン
・宿泊予約データ入力
・その他付随業務
【勤務先情報】
快適なお部屋設計と心温かい接客を特徴としたホテル。安定したグループ企業で福利厚生も充実。
- 応募資格
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- 必須
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・学歴不問
・お客様を笑顔にするサービスに関しての興味や関心をお持ちの方
・予約経験（目安：3～5年程度）
TLリンカーン及び各社OTA管理
プラン造成
レベニューコントロール
・夜勤が可能な方
- 歓迎
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・英検3級以上優遇
・英語、中国語、韓国語が話せる方優遇
・コミュニケーション力
・全国転勤可能な方（関西（大阪・京都）、倉敷水島、常滑、恩納村、宮古島）
＜求める人物像＞
1．人としての原理原則を常に大切にしながら成長し続ける人
2．当社の掲げる経営理念に共感し、同じ志で働いて頂ける人
3．与える喜びが好きな人、社会貢献への意識が強い人
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
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＜勤務パターン＞
・9:00～18:00
・7:00～16:00
・14:00～23:00
- 年収・給与
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年収350万円～500万円程度を想定
月給250,000円～350,000円
※前職給与・ご経験を考慮の上、決定
■賞与：業績による ※2023年実績2回（6月・12月）
■昇給：業績による ※2024年実績1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■賞与：業績による ※2023年実績2回（6月・12月）
■昇給：業績による ※2024年実績1回（4月）
■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■厚生年金基金
■通勤手当（月40,000円迄）
■住宅手当：本人名義賃貸借契約要
■寮社宅：勤務先による
■退職金制度：勤続丸2年経過後から積立
■残業手当／深夜残業手当
■住宅手当■育児手当■満室手当■資格手当■役割手当■役職手当■皆勤手当■出張手当
■グループホテル社員割引
■リフレッシュルーム完備
■自己研鑽補助金制度
- 休日休暇
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年間休日日数105日
週休2日制（月8～9日休み）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日
※育休取得率100%
