募集要項
- 募集背景
- 受注好調と事業拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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【東証プライム上場インフロニアHDグループ主力の準大手ゼネコンにて技術開発（科学・土木） 基幹職（総合職）/茨城】【１】技術開発の計画立案と社会実装に向けた実証検討・事業化
【２】技術開発における各種項目の実験・測定、及び外部からの分析依頼への対応
【３】技術開発における実験計画立案から現場への適用に向けた実証試験
※プレゼンテーションおよび開発技術の現場適用実証での出張あり
【同社で働く魅力】
■1919年に創業し、100年を超える歴史と豊富な実績を持っており、建築・土木部門以外にもインフラ運営事業を手掛ける準大手トップクラスのゼネコンです。
建築部門においては、BIMを活用しながら、様々な用途の建築物に多数の実績を誇っております。
■働き方改革にも力を入れてきた同社は、モバイルPCおよびiPhoneの配布や働きやすい人事制度の導入などをおこないました。
産休育休後のママさんワーカーも多く在籍しており、就業環境は充実。従業員を大事にする考え方は社内からの支持も大きく、風通しの良い社風です。
■同社は、コンセッション事業に取り組むなど先進的な取り組みに積極的であり、社員のチャレンジを後押しする組織風土があります。
その制度としては年次に応じた各種研修や管理職、キャリア開発研修などがあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
【１】環境技術の開発、または事業化経験
【２】環境測定・調査業務の経験
【３】環境技術の開発経験（大学での研究経験も可）
【歓迎】
【１】技術士（衛生工学、環境、建設部門 環境環境のいずれか）
プラント設計、運転管理経験
【２】環境計量士（濃度）、ガスクロ等、精密分析機器を用いた分析経験
【３】公害防止管理者（水質、大気、ダイオキシンのいずれか）、プラント設計、運転管理経験、CAD操作経験
- フィットする人物像
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■対外的な折衝能力を有する方
■初めての業務に対しても自発的に取り組むことができる方
■周りと協調しながら自発的に業務を遂行できる方
■社会に貢献しようとする志が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県取手市
- 勤務時間
- 8：30～17：30（フレックスタイム制／テレワーク制あり）
- 年収・給与
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【年収】700万円 ～1000万円 (30歳～49歳 例)
【月収】 37万円 ～ 59万円 (30歳～49歳 例)
※経験スキル、年齢等を考慮し規定により個別に決定します。
■賞与：年２回（7月、12月）
■昇給：有（勤務評価をもとに個別に決定）
■時間外手当：別途実費支給
- 待遇・福利厚生
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保険社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)、社内預金、企業年金、確定拠出年金、持株制度、財形制度、社宅、寮、保養所等、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】
土曜日、日曜日、祝祭日、年次有給休暇（14～24日）、年末年始休暇、特別休暇など、中途入社の場合、入社日に14日付与
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定
