募集要項
- 募集背景
- 新規案件増加に伴う組織強化のための募集です。
- 仕事内容
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非住宅案件(工場、社屋、倉庫など)の新築・修繕における安全管理・品質管理をお任せいたします!■同社の建設第2事業部において、安全管理・品質管理をお任せいたします、
【具体的には】
・作業所等に対して、安全衛生の指導、危険予知、リスクアセスメントの教育
・教育を通じた事故の未然防止、作業場所または作業方法に危険がある場合における応急処置または適当な防止措置
・現場の安全パトロール、現場指導、安全関連の書類作成、管理 等に従事いただき、安全レベルの強化を担っていただきます。
【担当物件について】
・巨大プラント工場や倉庫を中心に会社社屋や商業ビルの新築や改修工事、小さな修繕・修理から大規模な補修までの営繕工事など多岐に渡ります。
・大きな企業や学校法人との取り引きを主に行っており、工事部隊はクライアントの事業所内に作業事務所を構えて工事に臨むことが多くなります。
【配属部署について】
・入社後は、安全管理部にて業務を行っていただきます。
・安全管理部には部長が1名在籍しております。
部長は建設第2事業部(滋賀県彦根市山之脇町3-4)に在籍しております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■安全パトロールのご経験をお持ちの方
■普自動車運転免許をお持ちの方
- 歓迎
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【歓迎】
■安全ルールの策定・運用経験をお持ちの方
■現場状況に合わせた指摘・改善経験をお持ちの方
■1級施工管理技士をお持ちの方
- フィットする人物像
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■コミュニケーションを図りながら円滑に業務を進める事の出来る方
■マネジメント経験、またはその要素がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 滋賀県彦根市
- 勤務時間
- 8:00~17:00(休憩60分)
- 年収・給与
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■想定年収:600万円~900万円(例:40歳~55歳)
■想定月収:342,000円~514,000円 (例:40歳~55歳)
月額基本給:222,000円~394,000円
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・資格・年齢等を考慮の上、同社規定により決定いたします。
※残業代の支給方法は給与ランクによって異なります
※固定残業手当(20時間分):37,800円~を含みます(超過分は別途支給)
■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(7月、12月)※昨年度実績:基本給の5.5ヵ月分
- 待遇・福利厚生
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■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■退職金制度(りそな銀行、中退共)
■社内共済
■社員旅行
■年次有給休暇一斉付与制度
■ゴルフサークル、ボートサークル
■選択制定年制度
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日126日】
■完全週休二日制
■夏季休暇(9連休以上)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■誕生日休暇
■長期リフレッシュ休暇
■創業記念日
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇 など
- 選考プロセス
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■書類選考⇒面接(1回)
