募集要項
- 募集背景
- 同グループでは、従来、不動産取引におけるエンジニアリングレポートの作成業務をメインに行ってきましたが、加えて、不動産鑑定評価サービスを提供開始しました。今回、不動産鑑定評価業務の強化・拡大に向けて、一緒に企画、推進していただける方を募集しております。
- 仕事内容
-
経営基盤安定のSOMPOグループで不動産鑑定評価ポジションを募集。転勤もなく腰を据えて働けます。立ち上げメンバーとして経験を活かしていただける方を求めています。■同ポジションでは、不動産・建築に関する多種多様なコンサルティングを提供し、お客様を支援することをミッションとしています。
【具体的には】
◇不動産鑑定評価:
不動産鑑定評価基準に則った価格・賃料の評価を行っていただきます。
◇不動産鑑定業者としてのガバナンス体制構築
◇不動産コンサルティング業務:
不動産の利活用に関するコンサルティングを行っていただきます。
◇新サービスメニュー開発:
CRE(企業不動産)に関連する新規サービスメニューの開発を行っていただきます。
【取引先/プロジェクト例】
■J-REIT等の証券化不動産の資産運用会社
■不動産会社
■不動産売買の仲介会社
■不動産を所有する一般事業会社
■金融機関、M&A仲介会社、投資ファンドなど
【配属部署について】
現在6名のコンサルタントが在籍しており、うち、不動産鑑定士は1名です。
メンバー全員がキャリア採用で、建築系の多様なバックボーンを持った人材が活躍しています。
※2026年6月頃、西新宿エリア内でオフィス移転予定
【入社後の流れ】
■サポーター役を1名配置
■社内基礎研修(社内知識、社内ツール利用方法など)
■その後はOJTにて業務内容の理解を深めて頂くよう支援していきます。
【ポジションの強みや魅力】
長年のエンジニアリングレポート作成業務で獲得してきた、J-REITをはじめ
不動産デューデリジェンスを必要としている多くの顧客を有しています。
また、SOMPOグループのネットワークを活用して「不動産+リスクマネジメント+保険」
というあらたな不動産コンサルティングの開発に携わることができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■不動産鑑定士資格(登録済)
■実際に現行の不動産鑑定評価基準に基づき業務を行ったことがある方
■PCスキル(Word・Excel)
【歓迎】
■不動産鑑定評価業務の受付からクロージングまで一気通貫で対応できる方
■不動産鑑定士協会連合会の証券化専門性研修プログラム修了者
■証券化対象不動産以外(資産評価等)の不動産鑑定評価の経験をお持ちの方
■建物調査(エンジニアリングレポート)に関する知識をお持ちの方
- 歓迎
-
■証券化対象不動産の鑑定評価業務の実務経験(目安3年以上)
■PCスキル(Word・Excel)
■証券化対象不動産以外の不動産鑑定評価の経験(価格・賃料)
■建物調査(エンジニアリングレポート)に関する知識
- フィットする人物像
-
■コミュニケーション力、論理的思考力、文書作成などの表現力に優れた方
■新しい業務に前向きに取り組む意欲のある方
■AI・ロボットの活用などに積極的に取り組める方
■専門領域にこだわらない柔軟な対応力をお持ちの方
■対外交渉含むコミュニケーション能力をお持ちの方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
- フレキシブルタイム:午前5時~午後10時 コアタイム:なし 標準労働時間:7時間
- 年収・給与
-
【想定年収】500万円~800万円(55歳~60歳:例)
【想定月収】41万円~66万円(55歳~60歳:例)
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・スキル・資格等を踏まえて同社規定にて決定いたします。
※残業代:固定残業制(40H)+超過分別途支給
(内訳:101,385円~162,180円
■給与体系:年俸制(12分割または16分割を選択)
■昇給 :有
■賞与 :無
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備(健康、厚生、雇用、労災)、通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当、再雇用制度(65歳まで)、屋内禁煙、就業時間内禁煙
- 休日休暇
-
【年間休日:120日(土日祝日、年末年始休日)】
休暇:年次有給休暇(初年度4~15日、次年度以降23日)、特別連続休暇、時間単位休暇、リフレッシュ長期休暇等
- 選考プロセス
-
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒内定
※オンライン面接可能です。
