募集要項
- 募集背景
- 事業強化による増員での募集を行っています。
- 仕事内容
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東証PRM上場のデベロッパーにて商品企画から設計管理、施工管理までご担当いただきます。■新築セットアップオフィスビルの商品企画から設計管理業務
■新築セットアップオフィスビルの施工管理業務
■土地購入検討時のボリューム検討、設計事務所へのボリューム検討依頼等
【取り扱う物件の規模】
規模：5～10階建ての中小型ビル
金額感：15億～30億円
【サンフロンティアの強み】
■土地の購入から商品企画、新築工事、運用、売却まで一気通貫した仕事ができることで見えてくるニーズやノウハウの蓄積が可能
■リプランニング事業の経験とノウハウを元に新築セットアップオフィスビルの商品企画や工事管理が可能（リプランニング事業の実績：500棟以上）
セットアップオフィスにすることで、テナントはすぐ利用でき、内装の施工費を削減できます。
■コンパクトな組織体制によるスピーディーな判断ができ、また裁量があるためやりがいと責任感、情熱を持って仕事に打ち込めます。
- 応募資格
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- 必須
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■一級建築士の資格をお持ちの方
■建築系技術職（下記いずれか）のご経験をお持ちの方
（CM/設計監理/意匠設計/構造設計/施工管理）
- フィットする人物像
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■お客様に喜んで頂けるオフィス造りを情熱と拘りを持って取り組める方
■プロジェクトメンバーを牽引し若手の指導ができるマネジメント力のある方
■固執せず新しい商品企画やツールを取り入れる等、チャレンジ精神と柔軟性のある方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9：00～18：00（所定労働時間8時間 休憩60分）
- 年収・給与
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■年収例：500万円～900万円（25歳～58歳：例）
■月収例：30万円～55万円（25歳～58歳：例）
※給与詳細は年齢・前給・経験を踏まえて話し合いの上決定します。
※残業代完全別途支給
■賞与：年2回（6月/12月）
■昇給：あり
【雇用形態についての補足】
入社3ヵ月までは試用期間を兼ねて契約社員としての登用となりますが、原則正社員登用前提となっております。
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
通勤手当、育児手当、住居手当、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：交通費全額支給（上限月額4万円）
住居手当：単身者は月1万円、扶養者は月2万円
資格手当：宅地建物取引士保有者は月1万円他、同社資格手当規定により支給
退職金制度（勤続3年以上対象）
特定退職金共済制度加入（定年：65歳）
退職金型株式給付信託制度
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、資格取得支援制度、会長研修、外部講師による社内研修制度、海外視察研修等
＜その他補足＞
■社員持株制度（試用期間終了後から入会可）
■社員旅行（年1回）
■スポーツ合宿
【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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【年間休日125日】
■完全週休2日制（土日祝日休み）
■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇など
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考→面接2～3回→内定
※状況に応じて適正試験の実施あり（WEB）
