募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
★GMOグループ★IPO準備中★医療現場の時間をデザイン、医療経営にイノベーションを起こす予約管理システム「医療×IT」の急成長企業★”攻めのバックオフィス”で急成長期SaaS企業を支える管理部門責…【職務内容】
■コーポレート部門のプロジェクトマネジメント
・人事、総務、法務、経理財務の各機能における業務設計と仕組み化
・ガバナンスや内部統制の整備、運用体制の強化
・経営層や事業部との連携によるバックオフィス戦略の立案と実行
■メンバーマネジメント・育成
・各機能の実務担当者への指導、育成、進捗管理、アドバイザリー
・目標設定、業務配分、1on1等のマネジメント業務
■実務支援・改善推進
・必要に応じた実務支援（ご経験・スキルに応じて）
・外部専門家（税理士・社労士・弁護士など）との連携調整
【募集背景】
事業成長に伴い、コーポ―レート部門全体を横断的にリードできるマネージャー候補を募集します。
現在は少数体制の中で各機能を管理部門メンバーが分担していますが、今後の更なる事業・組織拡大に向け社内のガバナンス体制を強化するため、部門横断のプロジェクトを設計・推進できる方を求めています。
人事・総務・法務・経理財務の各機能を俯瞰しながら、仕組みづくりとメンバーマネジメントを通じて、成長を支える「攻めのバックオフィス」を共につくっていくポジションです。
【本ポジショの魅力】
★経営層・事業部と近い距離で、経営に直結するバックオフィス戦略を担うことができる
★制度や体制の立ち上げから関与でき、自らの意見を反映させやすい環境
★GMOインターネットグループの安定した経営基盤・福利厚生を活用しながら、成長企業ならではのスピード感も両立できる
【求める人物像】
■課題を見出し、改善に向けてスピーディーに確実に行動できる方
■コーポレート部門から組織・事業成長を支えたいという意欲のある方
■経営視点を持ちながら、各部門との連携ができる方
■部分最適にとどまらず、全体を俯瞰して優先順位を見極め、改善・推進できる方
■チームメンバーや他部門と丁寧なコミュニケーションを取りながら、協働できる方
■役割を超えて柔軟に行動し、課題を自ら見つけ、手を動かして解決に導ける方
■変化を前向きに楽しみ、状況に応じた思考の切り替えができる方
- 応募資格
-
- 必須
-
■経理のご経験（３年程度）
■経理・法務・総務・人事いずれかの実務経験（累計5年以上）
■コーポレート領域におけるプレイングマネージャーのご経験
- 歓迎
-
■IPO準備企業でのバックオフィス業務経験
■事業会社での管理部門経験
■部門横断プロジェクトのマネジメント経験
■経営陣とメンバーの間の橋渡し役
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区道玄坂1丁目14番6号 ヒューマックス渋谷ビル
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 800万円～1500万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝祭日、夏季休暇（5営業日）、年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（入社日より付与）、時間単位有給取得制度、慶弔特別休暇、産前産後休暇、介護休業、育児休業、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、生理休暇、ファミリーサポート休暇等
